Inhabergeführtes Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Kommunikation
Nicht alle Informationen / Ergebnisse werden zeitnah mitgeteilt
Kollegenzusammenhalt
Führungskräfte arbeiten eng zusammen, sonst zum teil sehr Spartenabhängig
Vorgesetztenverhalten
Ziele und Erwartungen werden besprochen
Interessante Aufgaben
Möglichkeit andere Aufgaben zu übernehmen oder sich einzubringen besteht und wird gefördert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen müssen aktiv angesprochen werden, dann jedoch ohne weiteres möglich
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
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