Eine Sache der Kultur
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bemühungen, die offenen Türen, das Miteinander, die Tätigkeitsfelder
Verbesserungsvorschläge
Ein "modernes" Gleichgewicht zwischen Tradition und Moderne zu finden
Arbeitsatmosphäre
... ist immer schön; man kommt gerne zur Arbeit. Es gibt immer Kollegen, die man gerne trifft.
Kommunikation
... sehr offen und lösungsorientiert; freundlich und respektvoll, auch, wenn viel Arbeit ansteht. Manchmal aber auch tagesform-abhängig. Regelmäßiger Austausch ist an der Tagesordnung.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Hier wird teamorientiert gearbeitet und man steht füreinander ein.
Work-Life-Balance
...ist noch weiter ausbaufähig. Durch teilweise Schichtarbeit in ein paar Abteilungen, die in so einem Unternehmen z.T. die Regel ist, ist es schwierig, in seinem Alltag flexibel zu reagieren oder diesen z.B. per Homeoffice zu gestalten.
Es gibt aber immer mehr Möglichkeiten und Programme, sodass es auch in diesen Punkten attraktiver wird.
Vorgesetztenverhalten
... sehe ich als vorbildlich, korrekt, realistisch, herzlich, ideenreich. Manchmal leider launisch. Insgesamt jedoch top motiviert und nahe an den Mitarbeitern.
Interessante Aufgaben
Überwiegend ja! Man könnte sagen, ein guter Mix aus Routine, Herausforderungen und neuen Dingen.
Gleichberechtigung
...wird hier großgeschrieben. Jeder darf seine Meinung äußern; jeder wird so respektiert, wie er ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier wird "kein Unterschied" zwischen alt und jung gemacht, da es ein familiengeführter Betrieb ist, der ein Arbeitgeber für jede Generation ist. Der Umgang und das Miteinander / die Integration ist sehr gut.
Arbeitsbedingungen
Arbeitsmaterial/Ausrüstung teils etwas veraltet; es ist aber in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In der Logistikbranche insgesamt definitiv ausbaufähig; hier wird aber daran gearbeitet!
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt hier eine gute Struktur, die an den Markt angepasst ist.
Image
Seit fast 200 Jahren am Markt, daher etabliert und gut bekannt!
Karriere/Weiterbildung
Hier gibt es sehr viele und langfristige Möglichkeiten; eigentlich für jeden etwas, sogar von der Ausbildung an. Fortbildungen und Seminare stehen regelmäßig an; teils für alle Mitarbeiter des Unternehmens, teils individuell, je nach Position. Man kann auf Wunsch einen Weiterbildungsplan bekommen.