3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Freundliches und familiäres Unternehmen in dem der Mensch zählt und die Arbeit (meistens) Spaß macht
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
dass es ein wirklich faires und familiäres Unternehmen ist, das Mitgestaltungsmöglichkeiten bietet und dass man hier auch auf den Menschen schaut und nicht nur auf die Zahlen, Zukunftsorientierung bei den Produkten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das in manchen Bereichen im Gesamtunternehmen (Rudolf Müller), mit denen bei FeuerTrutz eng zusammengearbeitet wird, mehr problem- als lösungs- und chancenorientiert gearbeitet und geführt wird.
Verbesserungsvorschläge
gilt v.a. für Gesamtunternehmen (Rudolf Müller): noch mehr Vertrauen vorleben und gewähren, zukunftsorientierte Mitarbeiterbenefits (Stichwort: flexibles Arbeiten) als große Chance und nicht als Bürde sehen
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitenden fast schon herzliche, aber dennoch professionelle Atmosphäre. Jeder hilft jedem. Hier passen einfach alle zusammen und Teamgeist wird wirklich gelebt. Viele Freiräume seitens der Führung.
Image
Sehr gutes Image innerhalb der Branche.
Work-Life-Balance
In den meisten Bereichen ist es schon sehr viel Arbeit und Überstunden fallen an. Aber es gibt einen Freizeitausgleich und im Vergleich zu anderen Unternehmen, wo Beschäftigte bis spätabends oder wochenends arbeiten, ist das hier wirklich absolut human und flexibel.
Mobiles Arbeiten ist nun in der "Post-Corona-Zeit" immerhin an zwei Tagen in der Woche möglich, was für das Gesamtunternehmen ein großer Schritt war. Es wäre v.a. im Sinne der Mitarbeiterzufriedenheit, Effizienz und Ressourcenschonung sinnvoll, dies weiter zu flexibilisieren.
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterbilden oder innerhalb des Unternehmens verändern möchte, bekommt nach Möglichkeit auch die Chance dazu.
Gehalt/Sozialleistungen
Solide Gehälter für ein mittelständisches Familienunternehmen.
Der Gap zu Gehältern in Großunternehmen wird aufgewogen durch die grundsätzliche "Entspanntheit" in der Zusammenarbeit und die Gewährung weiterer freier Tage (z.B. Rosenmontag, jährliches Sommerfest etc.)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt gute Ansätze, auf Ressourcen zu schauen. V.a. im Bereich mobiles Arbeiten (Arbeitswege, die die meisten mit dem Auto zurücklegen!) ist noch deutlich Potenzial!
Kollegenzusammenhalt
Extrem gut. Besser geht es für mich eigentlich nicht. Ein sehr heterogenes und ausgeglichenes Team in dem man sich nur wohlfühlen kann.
Umgang mit älteren Kollegen
M.M.n. sehr gut. Aktuell einige Neueinstellungen Ü50, die zu noch mehr Heterogenität und einem breiten Erfahrungsspektrum des Teams beitragen.
Vorgesetztenverhalten
Grundsätzlich gut, es wird viel motiviert und gelobt, die sprichwörtliche Tür ist immer offen bei allen Vorgesetzten.
Arbeitsbedingungen
Nette Büroräume, die im Sommer aufgrund der fehlenden Klimaanlage allerdings sehr schnell sehr warm und stickig werden.
Kommunikation
Prinzipiell gut, besser und transparenter geht immer.
Gleichberechtigung
Etwa genauso viele Frauen wie Männer in Führungspositionen (gilt auch für Gesamtunternehmen)
Interessante Aufgaben
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Schon im Bewerbungsgespräch habe ich mich wohl und Willkommen gefühlt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäre Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Alles Top seit einem Jahr
Arbeitsatmosphäre
Wenn ich jeden morgen gerne anfange zu arbeiten, ist eigentlich zu diesem Thema das wichtigste gesagt. Ich habe selten ein Unternehmen erlebt, welches fest seine Ziele vor Augen hat aber dabei nicht seine Mitarbeiter vernachlässigt. Unterstützung in allen Ebenen.
Image
Sehr gutes Image in der Branche
Work-Life-Balance
Man kann über alle Situationen die im Leben passieren sprechen und ich finde dafür immer ein offenes Ohr. Homeoffice ist an zwei Tagen der Woche möglich, Situativ auch drei Tage die Woche.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt verschiedene Angebote, einfach seinen Vorgesetzten darauf ansprechen.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung
Kollegenzusammenhalt
Auch wenn ich mitten in der Pandemie mit meiner Tätigkeit begonnen habe, konnte ich trotzdem ein Zusammenhalt spüren.
Vorgesetztenverhalten
Bin jetzt seit einem Jahr mehr als zufrieden, immer ein offenes Ohr. Es gibt ein regelmäßigen Ideenaustausch. Einfach Top
Arbeitsbedingungen
Tolle Büroräume, nur die Monitore könnten etwas größer sein.
Kommunikation
Es finden regelmäßige Jour-Fix statt, und es gibt auch eine regen Austausch innerhalb der Abteilungen und auch regelmäßige Teamsitzungen wo alle Themen angesprochen werden können.
Interessante Aufgaben
Definitiv!!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Traditionsunternehmen mit dem Herz am rechten Platz
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Teamwork ist hier Ehrensache
Work-Life-Balance
Dank Zeiterfassung sind Überstunden immer ersichtlich.
Kollegenzusammenhalt
Top :-)
Umgang mit älteren Kollegen
Angenehm durchmischte Altersstruktur
Vorgesetztenverhalten
Offene Kommunikation, man fragt ehrlich und regelmäßig nach, wie es läuft.
Arbeitsbedingungen
Modernes Gebäude, iPad, zwei Bildschirme
Kommunikation
Sympathisch, ehrlich, auf den Punkt
Interessante Aufgaben
Für mich die richtige Wahl, inhaltlich eine tolle Mischung und Möglichkeiten, sich weiterzuentwickeln
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FeuerTRUTZ Network durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Image und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FeuerTRUTZ Network als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.