Innovatives Unternehmen, Top KollegInnen und 100% Remote Work möglich
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Menschen, den Spirit und die Flexibilität soviel Remote zu arbeiten wie ich am besten Zurecht komme.
Verbesserungsvorschläge
Mit wachsender Größe des Unternehmens sollten Prozesse die "im Kleinen" funktionieren hinterfragt und weiterentwickelt werden.
Arbeitsatmosphäre
Konstruktiv, begeisternd und leidenschaftlich!
Kommunikation
Regelmäßige und umfangreiche Informationen direkt von der Geschäftsführung
Kollegenzusammenhalt
Das Miteinander und die Zusammenarbeit zählen!
Work-Life-Balance
Bis zu 100% Remote Work werden gelebt. Remote-Junkie und Büro-Hengst können sich ausleben.
Vorgesetztenverhalten
Meine Vorgesetzten sehen meine Stärken und fördern mich.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte, hier wird die Zukunft der Mobilität mitgestaltet.
Arbeitsbedingungen
Noch nicht alle Arbeitsplätze sind auf dem modernen Standard angekommen, aber es passiert viel.
Gehalt/Sozialleistungen
Faire Bezahlung und viele zusätzliche Benefits
Image
Innovativ
Karriere/Weiterbildung
MitarbeiterInnen werden gefördert, das Schulungsangebot hat noch Luft nach oben.