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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FFFrische Center höchner die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
FFFrische Center höchner
Branchendurchschnitt: Handel

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
FFFrische Center höchner
Branchendurchschnitt: Handel

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Viel Unzufriedenheit, spürt man tagtäglich

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2,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ständige Terminabsagen und Missverständnisse. Mitarbeiter werden nicht für voll genommen

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sind super, viel Support

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ständige Erreichbarkeit, demnach eher schlecht

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2,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es fehlt an Gleichberechtigung und wertschätzung

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4,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgaben sind zum Teil spannend

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