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Stuttgart

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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Problem: HR-Planung & Umsetzung nicht lösungsorientiert. Keine mittelfristige Planung. Offenheit,Transparenz=Fremdwörter

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Fremd gegenüber Neuem

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

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Finger weg von der ganzen Unternehmensgruppe

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die FFS Bank war Teil der FFS Group, einem Unternehmensverbund bestehend aus einer Bank, einer Leasinggesellschaft und einem Versicherungsdienst. Alle drei Unternehmen sind Gründungen der damaligen SG Holding AG. Im September 2002 ging die SG Holding AG in der Emil Frey Gruppe auf. Die Bank wurde nun aufgelöst und ich persönlich kritisiere die Art und Weise wie dies erfolgt ist. Dementsprechend meine Bewertung und Meinung über die ganze Emil Frey Gruppe.

Verbesserungsvorschläge

alles

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gut aber unsicher

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Abwechslungsreiche Arbeit, ordentliche Kommunikation, nette Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Momentan unsichere Zukunft, Bezahlung nicht nach Tarif

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt nach Erfahrung und nicht nach Tätigkeitsfeld

Kommunikation

Kurze Wege, meist gute Kommunikation

Interessante Aufgaben

Aufgrund der Größe vor allem abwechslungsreich

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Nicht im Bankentarif, keine Wertschätzung und...

1,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht im Bankentarif, keine Wertschätzung und eine Work-Life-Balance ist ein Fremdwort. Ebenfalls gibt es keine Bonuszahlungen (Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, etc.)

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FFS Bank durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte).
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FFS Bank als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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