11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Ja, sehr! Schnelle Reaktion und Umsetzung auf die Situation
gar nichts
Besser geht nicht. Wir sind alle im homeoffice und bekommen die Internetpauschale bezahlt.
Es herrschen flache Hierachien. Man begegnet sich auf gleicher Ebene unter Mitarbeiten und Vorgesetzten.
Flexible Arbeitszeiten, eine offene Home-Office-Regelung helfen auch kurzfristige private Termine wahrzunehmen.
Ausgezeichnetes Verhältnis der Mitarbeiter untereinander.
Es besteht ein regelmäßiger Austausch mit Vorgesetzten, die sich als Teil des Teams fühlen und deren Ziel es ist, die Mitarbeiter so gut es ihnen möglich ist zu unterstützen.
Es gibt einen regelmäßigen Austausch über den Stand der Firma von Seiten der Geschäftsführung.
Die Möglichkeit zu haben, meine Arbeit so zu gestalten, dass sie sinntiftend ist.
Sehr modern, auf Augenhöhe, geprägt von Offenheit und Kollegialität. Lob und Anerkennung sind fest verankert im Alltag
Das Liefern von Ergebnissen ist es was zählt, daher eine große Freiheit sich selbst zu organisieren.
Sehr gute Ebene
Regelmäßiger Austausch ist selbstverständlich.
Bei einer Firma dieser Größe gibt es immer interessante Aufgaben.
- FHE3 scheut nie davor zurück, in ihre Mitarbeiter zu investieren. Wenn z.B ein Arbeitsmaterial benötigt wurde, war es in der Regel kein Problem dies zu erhalten.
- die Gesundheit der Mitarbeiter liegt der FHE3 sehr am Herzen, was sich durch das täglich frische kostenloses Mittagessen, Obst und immer genügend Wasser oder andere kostenfreie Getränke gezeigt hat.
- fremdfache Arbeitskräfte näher an das IT Thema heranführen.
Kollegiales Miteinander anstatt Gegeneinander. Es gibt eine freie Arbeitszeitgestaltung auf Vertrauensbasis, was sehr gut gelebt wird. Unternehmenskultur wird gelebt ohne aufdringlich zu sein.
Wird hier perfekt umgesetzt. Es wird stets darauf geachtet, dass die Mischung stimmt zwischen fokussiert arbeiten und ausreichend Freiraum zur Verfügung haben.
Wenn sich Möglichkeiten bieten, kann sich jeder in seinem Bereich weiterbilden. Personalentwicklung wird zudem sehr sehr groß geschrieben. Fördern und fordern im richtigen Verhältnis.
Das Miteinander wird groß geschrieben und ist natürlich gewachsen. Jeder Kollege wird geschätzt und es herrscht ein respektvoller Umgang innerhalb des gesamten Teams
Immer ein offenes Ohr, regelmäßige jour-fixes, ständig offener Austausch und eine große Verlässlichkeit. Der einzelne Mitarbeiter hat einen gewissen Rahmen an Eigenverantwortung, bekommt aber auch Unterstützung falls notwendig.
Freie Arbeitsplatzausstattung vom Rechner (Desktop, Notebook, Macbook etc.) bis zum höhenverstellbaren Schreibtisch, auch Home-Office ist möglich. Allgemein herrscht eine gute Stimmung und es wird eine angenehme Unternehmenskultur gelebt.
Offene Kommunikation bis hin zu den Gründern und Gesellschaftern.
Es wird nie langweilig, da eine Offenheit für neues vorhanden ist. Auch hier stimmt die Mischung aus erprobten Methoden und Technologien auf der einen Seite und modernen Techniken auf der anderen Seite.
Es wird sich drum gekümmert das man sich auf seine Arbeit konzentrieren kann. Das fängt beim kostenlosen Mittagessen an und hört nicht bei der zweiwöchentlichen Massage auf.
Flexible Arbeitszeit inklusive Homeoffice Möglichkeit. Von zu Hause wird dann per Videotelefonie zugeschalten falls notwendig. Dies funktioniert sehr gut, da die Firma darauf auch ausgelegt ist.
Man begegnet sich immer auf Augenhöhe und schätzt den Anderen. Man kann jederzeit mit Fragen auf die Kollegen zukommen.
Probleme werden angesprochen und konstruktiv nach Lösungen gesucht. Ziele werden regelmäßig Besprochen und angepasst.
Vom Steharbeitsplatz bis zur eigenen Wahl des Computers und/oder Laptops kann man sein Arbeitsplatz frei gestalten. Büroräume lassen nichts zu wünschen übrig. Zimmerpflanzen, Klimaanlagen sind beispielsweise Standard.
Man ist Teil der Firma und bekommt alles nötige mit. Durch wöchentliche, bedarfsgerechte Jour Fixe mit dem Teamleiter, Standups im Projekt und ein wöchentliches Gesamtmeeting ist man immer aktuell informiert.
Neue Technologien, intressante Kunden. Man kann etwas bewegen. Innovation und der eigene Wille Dinge zum besseren zu verändern werden unterstützt
Einsatz wird in der Firma gewürdigt und anerkannt.
Flache hirachien es wird zusammen anstatt von oben herunter geführt
Kollegen sind bei Probleme immer ansprechbar und hilfsbereit. Der Umgang miteinander ist sehr familiär und Mitarbeiter werden in Entscheidungen einbezogen.
Sehr fair. Neben freier Wahl von Arbeitsmaterial (Diensthandy, Laptop, etc) wird auch ein kostenloser Parkplatz und Mittagessen angeboten.
So verdient kununu Geld.