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1 Bewertung von Mitarbeitern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr zufrieden

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Korrekt und Zuverlässig

Image

Die Realität entspricht dem Image.

Work-Life-Balance

Ist gut gegeben.

Karriere/Weiterbildung

Jedem steht der Weg offen.

Gehalt/Sozialleistungen

Der Leistung entsprechend.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nach besten Kräften wird auf Umwelt und Soziales geachtet.

Kollegenzusammenhalt

Meist ist die Zusammenarbeit mit den freien Mitarbeitern sehr gut. Probleme kommen nur mit Kollegen auf, die sich nicht an Geschäftvorgaben halten

Umgang mit älteren Kollegen

Werden auf Grund der Erfahrung sehr geachtet.

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei

Arbeitsbedingungen

Kann von jedem frei gestaltet werden.

Kommunikation

Es werden immer alle Geschäftsrelevanten Informationen an alle weitergegeben.

Gleichberechtigung

Hier zählt die Leistung.

Interessante Aufgaben

Stets Abwechslung mit neuen Herausforderungen.

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