Wertschätzendes und eigenverantwortliches Arbeiten auf Augenhöhe
Gut am Arbeitgeber finde ich
- eigenverantwortliches Arbeiten wird gefördert
- flache Hierarchie
- Teamspirit
- Vision und Werte
Verbesserungsvorschläge
Keine:)
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht eine sehr harmonische und angenehme Arbeitsatmosphäre im Büro. Wenn man Unterstützung oder einen Rat benötigt, dann kann man jederzeit auf die Kollegen zugehen. Alle sind sehr hilfsbereit und wertschätzend im Umgang miteinander.
Kommunikation
Einwandfrei - Es gibt regelmäßige Reflexionen und Teambesprechungen, um u. a. über die eigene Entwicklung zu sprechen. Außerdem findet die Kommunikation immer auf Augenhöhe statt.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein Team und das spürt man beim Arbeiten, in den Pausen und den Teamevents.
Work-Life-Balance
Auch, wenn manche Tage länger sind als bei einem Nine-to-five-Job, jedoch ohne Druck und Zwang gearbeitet wird, so lässt sich das Privatleben gut mit dem Arbeitsalltag verbinden.
Vorgesetztenverhalten
Sehr respektvoller und wertschätzender Umgang. Außerdem haben die Vorgesetzten immer ein offenes Ohr und sind jederzeit ansprechbar.
Interessante Aufgaben
Kein Tag gleicht dem anderen. Es ergeben sich immer unterschiedliche Dinge / Gespräche / Ereignisse - das gefällt mir persönlich besonders gut:)
Gleichberechtigung
Alle haben die gleichen Aufstiegschancen, Männer und Frauen werden gleich behandelt.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden alle Kollegen, egal ob jünger oder älter, gleich geschätzt und behandelt.
Arbeitsbedingungen
Das Büro ist super ausgestattet. Es gibt höhenverstellbare Schreibtische, moderne und leicht zu handhabende Technik, Kaffeemaschinen (Vollautomat auch mit Hafermilch:)) und vieles mehr. Außerdem gibt es bodentiefe Fenster, was das Arbeiten sehr angenehm macht, weil man viel Tageslicht hat.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich bin sehr zufrieden mit dem Gehaltsmodell (Fixum + Provision), es ist super fair und liegt über dem der Branche.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt transparente Beförderungskriterien und regelmäßige Mitarbeitergespräche um über Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu sprechen.