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Finkbeiner 
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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Finkbeiner Hebetechnik die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Finkbeiner Hebetechnik
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Finkbeiner Hebetechnik
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    63%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeiter im Stich lassen

    FührungModern

    50%

  • Nichts entscheiden

    Strategische RichtungTraditionell

    50%

  • Das Bauchgefühl ausblenden

    Umgang miteinanderTraditionell

    50%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wenn man wie es sein sollte, jeden Charakter und die unterschiedlichsten menschliche Eigenheiten toleriert kommt man mit allen Kollegen klar.
Ich bekomme von jeder Kollegin und jedem Kollege immer die Unterstützung und Hilfe die ich benötige.
Im direkten Umfeld meiner Tätigkeit sind wir eine tolles Team.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich bin nicht mit allen Kollegen im täglichen Kontakt, doch das was ich wissen muss oder will erfahre ich auch bzw. wird mir dann auch zugetragen.
Sicherlich gibt es immer Verbesserungen, aber man sollte wenn es einem nicht recht ist auch Änderungen anregen.
Für mein empfinden könnte es auch schlechter laufen.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meine Person betreffend bin ich sehr zufrieden.
Freunde findet man üblicher Weise nicht im Betrieb aber ein freundschaftlicher Umgang ist sicherlich gegeben.
Gelegentlich sollte der eine oder andere vielleicht auch mal vor der eigenen Türe kehren und seinen eigenen Umgang mit seinen Kollegen hinterfragen,
wobei ich mich selber nicht da herausnehme.

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgrund meiner Tätigkeit habe ich das Glück, meinen Tagesablauf mehr oder weniger selbst zu gestallten und zu beeinflussen.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es geht sicherlich besser!
Letztlich bin ich aber sehr zufrieden.
Ein ehrlicher und achtungsvoller Umgang.

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man kann die geforderten Aufgaben eigentlich immer bewältigen.
Sollte es mal nicht zu schaffen sein wird das auch absolut toleriert.

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