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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Keine Absage oder Zusage wert.
Bewerber/inHat sich 2020 als Verkäuferin beworben.
Verbesserungsvorschläge
Die Bewerber, die 8 Std. umsonst Probearbeiten, wenigstens eine Ab- oder Zusage geben. Und nicht so schäbig im unklaren lassen.
Bewerbungsfragen
- Warum willst du bei uns arbeiten?
- Keine Fragen
- Freitag und Samstag bekommt man nie frei, ob das einen dann klar ist?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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