4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,2Weiterempfehlung: 0%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
wegen dem Geld ist keiner hier
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktliche Lohnzahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das stätige soll / muss von Überstunden
Verbesserungsvorschläge
Die Angestellten so zahlen, was sie wert sind.
Arbeitsatmosphäre
super Arbeitskollegen
Image
in Wemding und Umgebung nicht gut
Work-Life-Balance
viel Arbeit wenig Freizeit
Karriere/Weiterbildung
wer will kann
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte mehr und besser sein
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Bewertung möglich
Kollegenzusammenhalt
sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegial
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an
Arbeitsbedingungen
Maschinen sind halt nicht mehr die jüngsten
Kommunikation
von oben nach unten sehr schlecht.
zum direkten Vorgesetzten sehr gut.
Gleichberechtigung
kollegial
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreich
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Nach außen soll alles Mega gut aussehen, innen ist es zum Teil eine Zumutung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
pünktlicher Lohnauszahlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Unternehmen bietet keine Möglichkeit zur Weiterentwicklung. Arbeitnehmer werden nur benötigt um zu arbeiten und wenn diese nicht mehr funktionieren sinkt deren Ansehen. Wertschätzung Fehlanzeige !
Verbesserungsvorschläge
Das gesamte Führungsverhalten der Vorgesetzten überdenken und Maßnahmen einleiten.
Arbeitsatmosphäre
Durch die Digitalisierung fühlt man sich ständig Überwacht und Kontrolliert
Image
mehr Schein als Sein
Work-Life-Balance
Wochenendarbeit wird als Selbstverständlichkeit angesehen. Freizeitplanung mit der Familie nicht möglich
Karriere/Weiterbildung
nicht Möglich / kein Angebot
Gehalt/Sozialleistungen
unterdurchschnittlich in allen Bereichen
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen herrscht ein guter Zusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Wer seine Leistung nicht mehr bringt fällt durch ein Raster und muss Nachteile in Kauf nehmen
Vorgesetztenverhalten
Alle Vorgesetzten müssen der obersten Leitung gehorchen, und so verhalten sich sich auch gegenüber den Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Keine geeigneten Sozialräume, Produktionsmittel stark veraltet
Kommunikation
Nur der Inhaber gibt Informationen frei, somit sehr stark zensiert
Gleichberechtigung
Männer müssen funktionieren, Frauen haben Schutz aus der obersten Leitung
Interessante Aufgaben
Wenn man die monotone Arbeitsaufgabe ohne weiterkommen mag ist alles ok
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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"APPL beeinDRUCKT" - nicht
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r gemacht.
Verbesserungsvorschläge
-Bessere Bezahlung (Weihnachts- Urlaubsgeld)
-Flexiblere Arbeitszeiten
-Mehr miteinander statt gegeneinander
-Mehr Respekt von Höhergestellten an Azubis
-Änderungsvorschläge und Kritik sollten auch von Seiten der Vorgesetzten angenommen werden
Arbeitsatmosphäre
Sie sprechen von einem "familiären Umfeld", dennoch hört man in jeder Abteilung Unmutsäußerungen gegen die Arbeitsbedingungen und -atmosphäre. Es wird sehr auf Hierachien herumgeritten.
Karrierechancen
Man hat kaum Aufstiegsmöglichkeiten. Ebenso werden Stellen teilweise zugesagt, um dann kurzfristig wieder geändert zu werden.
Arbeitszeiten
Sie werben mit flexiblen Arbeitszeiten aber diese werden nicht gewährleistet. Azubis die eigentlich Gleitzeit haben, bekommen feste Arbeitszeiten. Es werden wegen Bürobesetzung Azubis länger in der Firma gelassen, wobei sie hier alleine im Büro sind. Wenn man Arzttermine hat, soll man lieber Urlaubstage nehmen, anstatt Überstunden abzubauen.
Ausbildungsvergütung
Ist in Ordnung. Dennoch gibt es kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld ebensowenig werden Fahrtkosten für die Schule übernommen. Vermögenswirksame Leistungen werden hier auch nicht gezahlt.
Die Ausbilder
Man hat leider in manchen Ausbildungen keinen richtigen Ansprechpartner und weiß daher nicht auf wen man zugehen kann. Die eine Hand weiß leider oft nicht was die andere macht.
Spaßfaktor
Je nach Abteilung. Leider hört man sehr oft den Satz "Lehrjahre sind keine Herrenjahre" und ebenfalls sind Sätze wie, "Ihr seid hier um zu Arbeiten und nicht um Spaß zu haben" gefallen.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man hat sehr oft Tagelang keine Arbeit bzw. oft Arbeitsbeschaffungsmaßnahmen. Des öfteren müssen die Auszubildenden in der Produktion und teilweise auch in Nacht-, Spät- und Frühschicht aushelfen. Hierbei erhält man leider keinerlei Dankbarkeit und es wird als Selbstverständlichkeit angesehen. Hier fiel auch schonmal der Satz "Auszubildende sind billigere Arbeitskräfte".
Variation
Man sieht viele Abteilungen, die sich aber teilweise nicht richtig mit einem beschäftigen bzw. einem Aufgaben geben, sodass man sehr lange nur herumsitzt.
Respekt
Auszubildende werden leider nicht sehr respektvoll behandelt auch von Abteilungsleitern und anderen Vorgesetzten. Wobei hier wieder sehr häufig der Satz "Lehrjahre sind keine Herrenjahre" fällt. Bei Änderungsvorschlägen wird man nur "belächelt" und diese werden nicht wahrgenommen.
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Bester Arbeitgeber der Region?!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexible Arbeitszeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Wertschätzung für die Mitarbeiter.
Keinerlei Sozialleistungen
Arbeitsatmosphäre
Schlechtes Betriebsklima. Kein kollegiales Miteinander zwischen den Abteilungen
Work-Life-Balance
Überstunden werden erwartet
Umgang mit älteren Kollegen
Gab schon Kündigung nach 25 Jahren Betriebszugehörigkeit.
Kommunikation
Halbjährliche Infos durch die Geschäftsleitung
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Firmengruppe appl Druck durchschnittlich mit 2,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3 Punkte). 0% der Bewertenden würden Firmengruppe appl Druck als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Arbeitsbedingungen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Firmengruppe appl Druck als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.