Außenstehende werden niemals glauben können wie schlecht dieses Unternehmen ist
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt kostenlos Wasser und Obst. Es werden vermögenswirksame Leistungen gezahlt. Nach 5 Jahren der Betriebszugehörigkeit werden dem Mitarbeiter betriebliche Altersvorsorgen ausgegeben (wenn man es so lange der aushalten kann).
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu vieles, um alles aufzählen zu können! In den einzelnen Punkten ist allerdings schon einiges erwähnt.
Verbesserungsvorschläge
Altlasten endlich abstoßen und sich aufstellen wie man es möchte.
Arbeitsatmosphäre
Faktische Geschäftsführung lästert über die komplette Belegschaft und behandelt jeden Mitarbeiter unterschiedlich, je nach persönlichen Präferenzen. Passt man nicht ins Schema wird man schlecht(er) behandelt.
Kommunikation
Flurfunk - sonst nichts
Kollegenzusammenhalt
Unterschiedlich! Manche würden einem skrupellos ein Messer in den Rücken stechen, da muss man echt aufpassen, welche Aussagen man bei wem trifft.
Allgemein eine eher ältere und offensichtlich frustrierte Belegschaft.
Neue und vor allem junge Mitarbeiter sind schneller wieder weg, als sie aufgetaucht sind - Beispiel: eine Mitarbeiterin kündigte bereits nach 1,5 Monaten, weil unter Anderem die Kollegen schrecklich waren.
Work-Life-Balance
Alles gut! Ein Sternabzug für fehlende Gleitzeit oder zumindest eine Revolution der Arbeitszeitplanung. Ist allerdings in der Branche kompliziert umzusetzen.
Vorgesetztenverhalten
Faktische Geschäftsführung - siehe Arbeitsatmosphäre.
Papiergeschäftsführer kann sich gegen die faktische Geschäftsführung nicht durchsetzen, auch wenn teilweise innovative Ideen vorhanden sind. Fehlende Durchsetzungsfähigkeit und die Tatsache der vererbten Geschäftsführung machen all dies allerdings unmöglich und zudem peinlich.
Interessante Aufgaben
Naja eine stinknormale Sachbearbeitung im Inkasso halt. Langweilige und einseitige Aufgaben müssen einige Mitarbeiter fast durchgängig erledigen, während andere sich derer nie annehmen müssen, je nach persönlichen Präferenzen der faktischen Geschäftsführung.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung zwischen dem männlichen und weiblichen Geschlecht (darum geht es schließlich in diesem Absatz) sind schwer zu beurteilen, da es wenig Männer in der Belegschaft gibt.
Gleichberechtigung zwischen einzelnen Mitarbeitern sind allerdings ein kompletter Witz.
Umgang mit älteren Kollegen
Nichts zu bemängeln. Ältere und auch offensichtlich langsamere Kollegen werden nicht belangt.
Gäbe es einen Punkt „Umgang mit jüngeren Kollegen“ wäre es komplett umgekehrt zu dieser Bewertung, da jegliche nicht erledigte Arbeiten auf die jüngeren Kollegen zurückgeführt werden.
Arbeitsbedingungen
Moderne Einrichtung mit allem was man im Büroalltag benötigt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine Umweltsünden die mir bekannt sind, aber auch keine Vorreiter auf diesem Gebiet.
Gehalt/Sozialleistungen
Komplett unterschiedlich, gefühlt wird das Gehalt gewürfelt.
Ich persönlich konnte allerdings nicht meckern.
Image
Kein Inkassounternehmen dieser Welt wird jemals ein klasse Image haben.
Karriere/Weiterbildung
Kaum Weiterbildungen, wenn dann nur kurze Schulungen auf dem Fachgebiet des Inkassos.