16 Bewertungen von Mitarbeitern
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Es werden viele Events angeboten: Skifahren, Stockschießen, Firmenlauf, Kirchweih in Mühlhausen (auch hier mit Partner/Familie), Wanderausflug und Weihnachtsfeier.
Die Gleitzeit ausbauen und die Möglichkeit zum Homeoffice anbieten
Ich bin stolz ein Teil von Fischer zu sein
Eine Gleitzeit ist vorhanden, wird aber wenig genutzt. Die Möglichkeit zum Homeoffice fehlt mir im Büro. Urlaub und Überstunden werden schnell und unkompliziert genehmigt.
Dieses Jahr gab es eine neue PV-Anlage
Ich verstehe mich sehr gut mit meinen Kolegen
Die Vorgesetzten sowie die GF hat immer ein offenes Ohr
Höhenverstellbare Schreibtische sollten für alle möglich sein
Die Kommunikation über die GF, BR und das Marketing finde gut super
Gut strukturiertes und familiär geführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien, Betriebsrat und Haustarifvertrag. Kurze Dienstwege.
Guter Ruf in der Branche vor allem wegen der Qualität.
Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Bonuskarte, Jobrad
Wer seine Arbeit Qualitativ und in der vorgegebenen Zeit macht, kann ein schönes Arbeitsleben bei Fischer haben.
Urlaub, Gleitzeitabbau ist nach Wunsch immer möglich kurzfristig zu haben
Weiterbildung ist in der Firma hoch angesehen.
Gehalt könnte ein wenig mehr sein, Sozialleistungen gibt es.
Mülltrennung könnte noch besser umgesetzt werden
Sehr guter Zusammenhalt zwischen den Arbeitern.
ruhig und sachlich wird bei Fischer entschieden
Wird vom GF, Meister und Betriebsrat immer gut informiert.
Er geht auf die Arbeiter ein und versucht die Firma durch neue Maschinen, Programme usw zu Modernisieren
Er könnte mehr auf die scheinbaren unwichtigen Mitarbeiter/Abteilungen mehr ein gehen und sich um diese Probleme auch kümmern. Die Bezahlung könnte auch gerechter sein.
Mehr Gespräche selbst mit den Arbeiter führen, Vorallem mit denen die in der Produktion tätig sind. Man könnte sich auch mal über den plastik Verbrauch Gedanken machen
Man könnte an einigen Ecken vieles an Müll/Plastik einsparen
Je nachdem in welcher Abteilung man arbeitet
Er ist sehr freundlich und hört einem immer zu und ist für jeden da
Das Gehalt könnte besser sein
Es were super wenn man besser Geld bekommt
Gute Aufstiegschancen :-)
Nur der Name.....ist aber auch nicht mehr das vorzeige Unternehmen
Gibt Mitarbeitern wenig Chancen und auch neuen Mitarbeitern.....auch der Umgang.....du wirst nur verkauft.......
Darfst nicht deine Meinung sagen.....drohen dir....wenig Gehalt.....
Nicht viel erzählen....
Neue Mitarbeiter haben keine Chance.....wen du nix bist.....interessiert Unternehmen nicht.....
Könnte mehr sein
Jeder schaut auf sich
Jeder schaut auf sich selbst
Darfst nicht deine Meinung sagen
Wirst nur verkauft
Geht
an den IG Metall-Tarifvertrag anlehnend
Lohnniveau könnte besser sein.
Bestimmte Abteilungen mehr schätzen, unterstützen.
Wenige, da flache Hirarchien
Abwechslungsreiche Aufgaben.
Eigene Meinung nicht gefragt; Kollegen werden verkauft und die eigene Haut zu retten.
Jeder ist sich selbst der nächste. Angestellte werden niedergemacht.
Es zählt nur eine Meinung; solange man dieser immer zustimmt, fährt man ganz gut.
So verdient kununu Geld.