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Fischer 
Personaldienstleistungen 
GmbH
Bewertung

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An sich ganz okay und sehr Lobenswert, dass man sofort einen unbefristeten Vertrag bekommt.

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass man wertgeschätzt wird, wenn man zuverlässig ist und gute Arbeit leistet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ich kann zurzeit an sich nichts negatives äußern.

Verbesserungsvorschläge

Wichtige Informationen unverzüglich an uns weiterleiten, so wie es von uns auch erwartet wird.

Arbeitsatmosphäre

Vertrauen und Fairness wird hier groß geschrieben, Fleiß und Zuverlässigkeit wird definitiv belohnt mit Kompromissen und entgegenkommen zugunsten des Arbeitnehmers.

Kommunikation

Es funktioniert soweit ganz gut, manchmal gehen jedoch wissenswerte Informationen unter, wodurch man sich Arbeit ersparen könnte.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und alle verstehen sich bestens miteinander.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeiten waren am Anfang sehr gewöhnungsbedürftig aber mit der Zeit gewöhnt man sich daran und dann ist es gar nicht mehr so schlimm. Kurfristiger Urlaubsanspruch ist auch kein Problem.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten lassen meistens mit sich reden und konstruktive Kritik wird auch immer sehr gut angenommen.

Interessante Aufgaben

Wir werden bei der Planung der Aufgaben mit einbezogen und Vorschläge sind auch immer willkommen.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt über dem Mindestlohn aber es könnten meiner Meinung nach ruhig noch 1 bis 2€ mehr die Stunde sein, sowohl für Neulinge als auch für langjährige Mitarbeiter. Dann wäre der Anreiz noch viel größer, sich bei einer Zeitarbeitsfirma zu bewerben.

Image

Natürlich gibt es auch schon mal die Eine oder Andere berechtigte Kritik, aber das gibt es bei jedem Arbeitgeber und ist daher völlig normal.

Karriere/Weiterbildung

Es bestehen zeitnah feste Übernahmechancen der Leiharbeiter bei den Kunden schon nur nach wenigen Monaten.


Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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