3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Aufgabengebiet, Betriebsstruktur, kolligiales Umfeld besonders QS, PM, Einkauf und Buchhaltung. Betriebsrat ist sehr korragiert und angagiert (fachlich etwas Lückenhaft, aber annehmbar)
Arbeitsvertaggestaltung ist etwas altertümlich ausgelegt, man könnte deutlich attraktivere Verträge gestalten.
Gerade im Bereich Personalwesen sollte kompetenteres Personal eingesetzt werden, es passieren erschreckend viele Fehler bei den Abrechnungen, Urlaubskonten, Krankenstandskonten, Altersteilzeitreglungen. Bisschen mehr "Nähe" zum Mitarbeiter wäre empfehlenswert. Man(n) kann seinen Thron auch mal verlassen.
Abteilungsspezifische Unterschiede sind festzustellen, aber die gibt es wohl überall.
Die Kommunikation der Personal- und Führungsebene ist etwas gewöhnungsbedürftig. Vieles wesentliche erfährt man übers Intranet und als betroffener nicht persönlich. Wertigkeit des Mitarbeiters wird von der Personal und Führungsebene nicht gelebt. Abteilungsleiter sind sehr, sehr qualifizierte Vorgesetzte sowohl fachlich als auch zwischenmenschlich
gute Entwicklungsmöglichkeiten, eigenverantwortliches Arbeiten und positives Arbeitsumfeld