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five(9)s 
GmbH
Bewertung

Lasst die Finger davon!!!

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2015 bei five(9)s GmbH gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Gut finde ich, dass ich dort nicht mehr arbeiten muss.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Fluktuation der letzten Jahre ist enorm. Und das nicht grundlos. Die Förderung oder das Eingehen auf Probleme bei betrieblichen oder privaten Belangen ist gleich Null. Es wird erwartet, dass sich der Mitarbeiter dem Willen der Firma beugt und Privates zurücksteckt. Wer das nicht tut, wird früher oder später gekündigt, egal wie lange man schon dabei ist. Wöchentliche Arbeitszeit im Büro ca. 50 Stunden. Abteilungsleiter/Führungskräfte wesentlich mehr.

Verbesserungsvorschläge

Die ganzen manipulierten "Top-Bewertungen" sind eine riesen Lachnummer.
Man sollte anfangen der Wahrheit ins Auge zu sehen und wirklich etwas verbessern, und zwar "quer durch die Bank".

Arbeitsatmosphäre

Getrieben von Angst den Job zu verlieren.

Kommunikation

Welche Kommunikation?

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste.

Work-Life-Balance

Wer zuhause nicht viel Zeit verbringen möchte, ist hier richtig. Überstunden werden nicht honoriert und erst recht nicht geachtet.

Vorgesetztenverhalten

Drei Chefs (!!!!) haben hier keine Ahnung von Ihren Rechten und Pflichten den Artbeitnehmern gegenüber. Bitte unbedingt erstmal die Schule zum Thema Mitarbeiterführung und Motivation besuchen und Hausaufgaben machen.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist kaum abwechslungsreich. Eigenverantwortliches Arbeiten oder das Einbringen neuer Ideen werden nicht eingebracht. Stress sollte man aushalten können.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht.

Umgang mit älteren Kollegen

Ohne Worte - man sollte nur nie krank oder schwanger werden.

Arbeitsbedingungen

Sklaventreiber - Achtung und Respekt sind hier Fremdwörter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nicht vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist zu wenig, kommt aber pünktlich zum Monatsende. Der Stress und die Beleidigungen des Managements - oft unter der Gürtellinie - müssten extra bezahlt werden.

Image

Das Firmenimage ist schlecht und kann auch nicht durch lächerliche Marketingaktionen aufgebessert werden. Macht eure Hausaufgaben und verbessert die Zufriedenheit der Mitarbeiter und Kunden. Selbst die Agentur für Arbeit weigert sich Arbeitssuchende an diese Firma zu vermitteln.
Außerdem keine unbekannte Firma bei den Arbeitsgerichten.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nur im Einzelfall unterstützt. Wünschenswert wäre eine geplante Weiterentwicklung von allen Beschäftigen nach individuellem Plan.

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