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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fjol-digital die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fjol-digital
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fjol-digital
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein so tolles Team

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr wertschätzender Umgang miteinander.

5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Absolut vorhanden, man geht Hand in Hand miteinander

5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird viel Wert auf die richtige Balance geachtet.

5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich hatte noch nie einen so Klasse Vorgesetzten

5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Thema Nachhaltigkeit, super spannend und so wichtig.

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