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FKFS 
Forschungsinstitut 
für 
Kraftfahrwesen 
und 
Fahrzeugmotoren 
Stuttgart
Bewertungen

Stuttgart

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4 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,4Weiterempfehlung: 33%
Score-Details

4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Altmodisch und Unwillkommen

1,4
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Unfreundlich
- Fast ausschließlich auf Verbrennungsmotoren spezialisiert
- Versprechen sind nur Vorschläge…

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Man will viel - scheitert aber schon an grundlegenden Dingen

3,1
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsatmosphäre, Vorgesetztenverhalten

Verbesserungsvorschläge

Die eigene Arbeitspolicy leben!

Arbeitsatmosphäre

Profesionelle und respektvoller Umgang zwischen den Mitarbeitern, Interne Kommunikation und Austausch zwischen den MA findet aber so gut wie nicht statt.

Image

Leitlinien werden nicht gelebt

Work-Life-Balance

Gleitzeit, HomeOffice-Lösung möglich

Karriere/Weiterbildung

Kaum Möglichkeiten für einen beruflichen Aufstieg / Notwendige Weiterbildungen werden durchgeführt

Gehalt/Sozialleistungen

Orientiert sich an TVL

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist auf sein eigenes Projekt fokusiert, Zusammenarbeit findet nicht statt

Vorgesetztenverhalten

MA erfahren keine Wertschätzung

Arbeitsbedingungen

Gut ausgestattet, kleine Büros

Kommunikation

Interner Informationsaustausch gibt es nicht.

Interessante Aufgaben

Je nach Projekt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
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Der team zu sammenhalt ist sehrgut man geht...

5,0
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der team zu sammenhalt ist sehrgut
man geht durch und schlecht Zeit und man hat rückhalt

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Kleines Unternehmen mit großen Kunden

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FKFS Forschungsinstitut für Kraftfahrwesen und Fahrzeugmotoren Stuttgart durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden FKFS Forschungsinstitut für Kraftfahrwesen und Fahrzeugmotoren Stuttgart als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FKFS Forschungsinstitut für Kraftfahrwesen und Fahrzeugmotoren Stuttgart als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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