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Jetzt Profil vervollständigen53 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
22 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 26 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alle Kollegen sind sehr freundlich und Hilfsbereit. Die Atmosphäre ist meistens ziemlich entspannt.
Es gibt einige Interne Seminare.
Man hat Gleitzeit morgens von 7:30 bis 9:00 Uhr. Insgesamt ist es eine Arbeitszeit von 8 1/2 Stunden pro Tag. Außer Freitags sind es 6 1/2 Stunden. Es gibt jeden Tag eine halbe Stunde Pause.
Die Ausbildungsvergütung ist ganz gut. Hin und wieder erhält man einen Bonus.
Die Ausbilder sind alle wirklich sehr nett und wollen / können einem auch wirklich viel beibringen.
Ich finde die Ausbildung bei Flexicon sehr interessant und sie macht auch viel Spaß.
Es gibt einen Einführungsworkshop, mit vielen interessanten Aufgaben, womit man die Grundlagen von Photoshop und Illustrator direkt vermittelt bekommt.
Danach bekommt man viele verschiedene Aufgaben und einen guten Einblick in die Arbeitswelt.
Jeder Azubi wird in eins der Teams für die, die Firma arbeitet mit eingebunden. Dort arbeitet man auch direkt an vielen verschiedenen Jobs, die das Team von den Auftraggebern mit erhält. (Man darf sogar auch selbstständig an Jobs arbeiten)
Es gibt viele verschiedene Aufgaben in den Teams. (Von Proofs schneiden bis hin zu design Korrekturen ist alles dabei).
Nach einer gewissen Zeit kann man auch mal in andere Teams rein schauen und diese wechseln.
Alle sind wirklich nett zueinander und gehen Respektvoll miteinander um.
Nettes Miteinander. Jeder hilft wenn er kann.
Viel kann ich hierzu noch nicht sagen. Es werden seit neustem aber interne Schulungen angeboten.
40 Stunden Woche. Gleitzeit von 7-9 Uhr morgens und Freitags wenn gewünscht ein kürzerer Tag. Flexible Arbeitszeiten. Homeoffice ebenso möglich (allerdings leider noch nicht für Azubis).
In Ordnung. Wird pünktlich ausgezahlt, allerdings kein Weihnachts- oder Urlaubsgeld.
Die Ausbilderin ist sehr freundlich und hilfsbereit. Hat für Anmerkungen immer ein offenes Ohr und setzt sich für die Azubis ein. Lockeres und angenehmes Miteinander.
Eigene Kreativität wird weniger beansprucht, da es die Druckvorstufe ist. Es wird nach Kundenwünschen gearbeitet, was allerdings auch interessant und lehrreich ist.
Die Schule findet im Blockunterricht statt, somit hat man eine gute Möglichkeit Schule und Arbeit voneinander zu trennen. Zudem wird am ersten Arbeitstag nach einem Schulblock, die Zeit gegeben das Berichtsheft nachzutragen etc. Auch bei etwas Leerlauf , darf man sich mit Schulaufgaben beschäftigen.
In den jeweiligen Abteilungen wird nach Aufträgen des Kunden gearbeitet.
Das Büro ist zeitgemäß, die ein oder andere Sache an der Hardware ist jedoch etwas veraltet.
Gerade in der Ausbildung, lernt man viel an neuem Wissen dazu, auch für den späteren Berufsweg. Man durchläuft ebenfalls mehrere Abteilungen und kann sich so einen guten Eindruck über die jeweiligen kundenspezifischen Abläufe machen.
Arbeitskollegen und Kolleginnen begegnen einen mit Respekt und Nettigkeit.
Flexibler Arbeitszeitplan, bequemes Arbeitszeiterfassungssystem, freundliche und fürsorgliche Ausbilderin, angenehme Arbeitsatmosphäre und bequemer Arbeitsplatz. Große Kantine. Tolles Team. Möglichkeit, in verschiedenen Abteilungen zu arbeiten. Parkplatz.
Hardware ist an einigen Stellen etwas veraltet.
Für mich ist das kein Problem, aber es wäre toll, wenn es für Auszubildende die Möglichkeit für Homeoffice gäbe.
Hilfsbereite und angenehme Kollegen.
Das ist mein erstes Ausbildungsjahr, deshalb ist es momentan schwer, etwas zu sagen.
40 Stunden pro Woche, freitags ein kürzerer Arbeitstag. Flexible Arbeitszeiten, daher können Sie normalerweise kommen und gehen, wann es Ihnen am besten passt.
Das Gehalt wird immer pünktlich gezahlt, Weihnachtsboni gibt es jedoch nicht.
Die Ausbilderin ist sehr hilfsbereit und angenehm, jederzeit bereit zu helfen.
Die Firma veranstaltet Firmenevents.
Die Aufgaben sind interessant und abwechslungsreich.
Die Ausbildung erfolgt im Blockformat, daher gibt es genügend Zeit für das Lernen. Außerdem besteht die Möglichkeit, Schulmaterial während der Arbeit im Unternehmen zu bearbeiten.
Das Büro ist groß und modern.
In der Firma gibt es viele verschiedene Abteilungen, und während der Ausbildung wird die Möglichkeit geboten, in jeder von ihnen zu arbeiten.
Die meisten Kollegen, mit denen ich in Kontakt war, sind sehr angenehm.
Nette Kollegen, netter Austausch und mittlerweile wieder einige Firmenevents.
Das Angebot für Seminare wird mittlerweile fortlaufend erweitert. So lernt man nach der Ausbildung auch weiterhin wichtige Dinge für die Berufswelt.
Das Gleitzeitmodell bietet einem die Möglichkeit für gewissen Freiraum in der Zeitgestaltung.
Ganz in Ordnung.
Die Ausbilder sind nett und engagiert. Bei Fragen sind sie immer ansprechbar.
Wer an Gestaltung mit Hinblick auf Drucktechnik interessiert ist, wird hier seinen Platz finden.
Die Aufgaben richten sich je nach Kundenwunsch und Abteilung. Auf Wunsch kann hier je nach Vorlieben gearbeitet werden.
In der Ausbildung durchläuft man fast alle Abteilungen der Firma und lernt so das Zusammenspiel der Tätigkeiten kennen.
Mit den Kolleginnen und Kollegen kommt man bestens zurecht. Auch Vorgesetzte sind stets offen und haben ein Lächeln im Gesicht.
Flache Hierarchien und Duz-Kultur
Respektvoller Umgang
Flexible Arbeitszeiteinteilung nach Belieben möglich!
Grundsätzlich möglich, sofern Wille und Initiative besteht!
Gutes Arbeitsklima!
Überholte EDV-Software
Flexicon bietet auf jeden Fall interessante Arbeitsplätze mit viel Eigenverantwortung, was mir persönlich sehr gefällt. Man hat die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung für Projekte zu übernehmen. Die Wege zur Geschäftsleitung sind kurz, und der Austausch ist offen. Gerade in den letzten Monaten habe ich gemerkt, wie sich insgesamt eine positivere Stimmung breit macht und es neuen Schwung gibt. Das gibt Hoffnung für die Zukunft!
Mittlerweile hat sich Flexicon spürbar aus der Krise herausgearbeitet. Es ist zwar noch nicht alles perfekt, aber die Bemühungen sind klar erkennbar, und die Verbesserungen kommen Schritt für Schritt.
nichts
,dass der Arbeitgeber nicht in der Lage ist offen und korrekt zu kommunizieren.
ich könnte hier 50 Zeilen schreiben, das ist es mir aber nicht Wert. Grundsätzlich empfehle ich dem Arbeitgeber an der Kommunikation im Team und außerhalb des Teams zu arbeite. Dann sollte das Unternehmen lernen, privates von beruflichem zu trennen und auch sollte überdacht werden wie man mit seinen MA umgeht.
nichtmal die Tageszeit konnte genannt werden
so gut wie keine, viele MA sind ewig da und machen seid Jahren dasselbe
eigentlich Gleitzeit von 07:00-09:00 Uhr, musste aber immer um 08:00 Uhr kommen
war in Ordnung
meine "Vertretung" war super, alle anderen leider nicht
man hat das Gefühl es wird gegeneinander und nicht miteinander gearbeitet
Zeitabsitzen und warten bis etwas zutun ist, weil der Ausbilder zu Beginn der Ausbildung erstmal 3 Wochen im Urlaub ist
"was ist das?"
Flache Hierarchien.
Duz-Kultur.
Gelassenes Miteinander trotz Druck.
Ein Neuanfang auf allen Ebenen sollte nicht nur eine Phrase sein.
Es wird mehr geredet als zugehört.
Die Belange von Einzelnen gehen im angespannten Tagesgeschäft unter.
Sich Zeit nehmen für das Lösen von Problemen.
Mehr Kritikfähigkeit.
Worten auch Taten folgen lassen. Das meinen, was man sagt.
Die Kollegen untereinander sind sehr freundschaftlich und hilfsbereit. Die allgemeine Atmosphäre hat gelitten unter wirtschaftlicher Spannung und zu wenig Support bei Überlastung.
Fetisch zu Anwesenheit feiert ein Comeback nach Corona.
Spielt keinerlei Rolle für die persönliche Weiterentwicklung.
Gehaltserhöhungen sind wetterabhängig.
Derzeit nicht vorhanden.
Alle unterstützen sich gegenseitig. Wenn sie können.
Stets bemüht. Druck von oben wird 1:1 nach unten durchgereicht. Problemlösung scheitert dann am Druck.
Absolut nicht auf dem neuesten Stand. IT Ausstattung sollte mehr gefördert werden.
Der Wille ist da.
Führungspositionen sind fair verteilt.
Wenn man den Job macht, den man sich ausgesucht hat, sollte man zufrieden sein, oder man hat die falsche Wahl getroffen.
Standort, Company Layout, Space und modernes & zeitgemäßes Arbeitsumfeld
Fokus auf das positive & die Zukunftschancen mehr hervorheben.
ich finde gerade keine Antwort
zu wenig Empathie für die Mitarbeiter
Wer klug redet, dem glaubt man zu viel…
sich im Unternehmen mit allen Mitarbeitern unterhalten, mal fragen, was würdest Du in Deinem Bereich anders machen und warum…
Wir sollen die Firma nun retten
Mehr schein als sein…
Home Office ist nun nicht mehr gern gesehen
in der jetzigen Situation ist sich jeder selbst am Nächsten
Naja…
Es hat sich nichts geändert
Wirklich interessante Kunden, aber denen wird nur was vorgegaukelt…
So verdient kununu Geld.