Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

flexis 
AG
Bewertung

Hohe Verantwortung in kollegialer Arbeitsatmosphäre (Stelle Projektmanagement mit Auslandsbezug)

4,2
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeiten lässt sich frei einteilen, die Kollegen können jederzeit gefragt werden. Hohe Wertschätzung und respektvoller Umgang.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenige Punkte lassen sich noch verbessern. (s.o.)

Verbesserungsvorschläge

Aufgrund fehlender Prozesse muss Informationen hinterhergelaufen werden, ggf. entsteht Mehrfacharbeit. Der Sachverhalt ist jedoch der Geschäftsführung bekannt und in Verbesserung.

Arbeitsatmosphäre

open doors-Mentalität ohne Hierarchien, freie Zeiteinteilung, legere Kleidung

Kommunikation

Jederzeit direkte Ansprache aller Kollegen erwünscht, fehlende feste Prozesse haben Vor- und Nachteile, fehlende Dokumentation

Kollegenzusammenhalt

sofort Aufnahme in das Team, großer Gemeinschaftsbereich, Dachterrasse mit regelmäßigen Veranstaltungen,

Work-Life-Balance

Diverse Benefits wie Sabbat-Auszeit, Elternzeit mit Präsenztagen/Home Office, freie Zeiteinteilung

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation auf Augenhöhe, von Anfang an hohes Vertrauen in anspruchsvolle Aufgaben

Interessante Aufgaben

Generell offen für weitere Verantwortlichkeiten, schnelles Delegieren aufgrund von Personalmangel

Gleichberechtigung

Gleichberechtigter Umgang im Team verschiedener Geschlechter, Nationalitäten und Religionen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Hierachien erkennbar, jederzeit Kontaktaufnahme mit allen Kollegen möglich

Arbeitsbedingungen

Große Büros mit ein bis drei Personen, neueste Technik mit privater Nutzung

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr gutes Einstiegsgehalt trotz weniger Jahre Arbeitserfahrung

Image

Im IT-Bereich gutes Image, insgesamt aufgrund geringer Firmengröße eher unbekannt

Karriere/Weiterbildung

Viele Angebote zur Weiterbildung, jederzeit Anfrage bei Vorgesetztem und HR möglich


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden