Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei FLOHE die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 8 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungTraditionell
FührungTraditionell
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Leider wird nur über andere hinweg gesprochen, kein direktes Aufsuchen.
Innerhalb meiner Abteilung, war alles top. Geht man über Abteilungen, gibt es leider auch Schwankungen.
Es wurde „Gleitzeit“ eingeführt, was ich super finde, die Arbeitszeiten sind dementsprechend flexibel einsetzbar. Man kann Freizeit und Arbeit dadurch super verteilen.
Leider nicht mal eine Verabschiedung von meinem „Abteilungsleiter“ erhalten, war sehr enttäuschend. Ist meiner Meinung nach eine Fehlbesetzung, man sollte sich mal Gedanken machen jemand anderen in Erwägung zu ziehen, vielleicht einen Vorgesetzten, der sich auch am Standort Castrop-Rauxel befindet.
Arbeitsaufteilung war super und mit der Arbeit war / bin ich sehr zufrieden. Es gab viel Abwechslung und aufregende Aufgaben aufgrund der Vielfalt der Produkte.
Innerhalb der Abteilung super, jedoch gibt es kein Lob & selbst eigentlich „normale“ Verhaltensregeln werden oft nicht eingehalten, was leider schade ist.