8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hohes Entwicklungspotential für Berufseinsteiger
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Was ich besonders an foleys schätze ist die Unterstützung - egal bei was. Ich habe durch das enge Arbeitsverhältnis und die sehr gute Betreuung als Berufseinsteiger innerhalb kurzer Zeit sehr viel gelernt, mich extrem weiterentwickelt und konnte bereits nach kurzer Zeit viele Aufgaben eigenständig übernehmen - was in der Branche keine Selbstverständlichkeit ist. Aber auch der moderne Arbeitsplatz und die vielfältigen Kunden machen (fast) jeden Tag wieder spannend.
Ich kann foleys nur wärmstens weiterempfehlen - ich habe hier meinen Traumjob gefunden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre bei foleys ist sehr angenehm und wertschätzend. Gleichzeitig sind die Büroräume sehr schön und modern eingerichtet.
Image
Die Kunden schätzen die perfektionistische Arbeitsweise von foleys.
Work-Life-Balance
Sehr gut! Es wird stets drauf geachtet, dass nicht zu viele Überstunden gemacht werden, diese können auch selbstständig ausgeglichen werden, bei privaten Anliegen ist es jederzeit möglich später zu kommen/früher zu gehen oder kurzfristig einen Tag Urlaub zu bekommen.
Karriere/Weiterbildung
Aufgrund des kleinen Teams gibt es keine klassischen "Aufstiegsmöglichkeiten", Titel spielen hier aber auch keine Rolle. Weiterbildungen sind möglich, man wird aber auch intern stark gefördert.
Kollegenzusammenhalt
Es besteht ein enges Arbeitsverhältnis. Wir arbeiten zusammen als ein Team, die Meinung der anderen ist wichtig und wird berücksichtigt.
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten des Vorgesetzten ist stets auf Augenhöhe, wir sehen uns als ein Team und gehen so auch miteinander um. Man wird in Entscheidungen mit einbezogen und in seiner persönlichen und beruflichen Entwicklung gefördert und gefordert.
Arbeitsbedingungen
Ein sehr schönes Büro mit modernster Technik, die bei Bedarf erneuert, erweitert und angepasst wird.
Kommunikation
Man wird immer auf dem Laufenden gehalten und die Kommunikation zwischen allen Mitarbeitern/dem Geschäftsführer findet auf Augenhöhe statt.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Agentur-Branche wird sehr gut bezahlt.
Interessante Aufgaben
Von klassischer PR über Content-Management, Social Media oder der Durchführung verschiedener Kampagnen - die Aufgaben sind sehr vielfältig und spannend.
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Tolle erste Einblicke durch abwechslungsreiche Tätigkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Entspannt und harmonisch
Kollegenzusammenhalt
Direkter und ehrlicher Umgang
Vorgesetztenverhalten
Loyal und offen für neue Ideen
Arbeitsbedingungen
Zentral gelegenes Büro mit schönen Räumlichkeiten, komfortablem Arbeitsplatz und moderner Technik
Kommunikation
Offener und regelmäßiger Austausch
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Offene Kultur und viele Gestaltungsmöglichkeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Work-Life-Balance
Homeoffice-Tage sind möglich. Wochenendschichten oder sonstiges, was es in Agenturen z.T. gibt, gibt es bei foleys nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist fair und über Agenturdurchschnitt. Mit Gehältern internationaler Konzerne kann es allerdings natürlich nicht mithalten.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchien mit Open Door Politik. Wünsche und Anregungen der Mitarbeiter werden immer ernst genommen.
Arbeitsbedingungen
Eine technische Ausstattung, die kaum zu übertreffen ist, in Kombi mit den neu renovierten, großzügigen Räumlichkeiten in der historischen, ehemaligen Fürstenherberge von Ulm inmitten des Fischerviertels. Auf alle Fälle etwas sehr Besonderes. Die Räume sieht man übrigens auch unter www.dein-raum-ulm.de.
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind aus unterschiedlichsten Branchen (BtB/BtC), das macht es abwechslungsreich und spannend.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Hochmoderner Arbeitsplatz - angenehmes Arbeitsklima - interessante Kunden und Projekte
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die hochmoderne Ausstattung, die angenehme Arbeitsatmosphäre, die Möglichkeit seine persönlichen Fähigkeiten weiter vertiefen zu können
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr für Fragen oder Anregungen der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Hochmoderne Ausstattung und schöne helle Räumlichkeiten in toller Stadtlage.
Interessante Aufgaben
Spannende Projekte mit Kunden aus unterschiedlichen Branchen und abwechslungsreiche interne Aufgaben.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Grossartige Teamkultur und Weiterbildungsmoeglichkeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2006 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene Vertrauensverhaeltnis zwischen Management und Mitarbeitern, Moeglichkeit sich eigene Arbeitsgebiete zu schaffen, Anerkennung von Engagement, extrem professionelle Arbeitsweise
Image
Foleys hat einen sehr guten Ruf bei Kunden, was nicht zuletzt daran liegt, dass die Managing Directors anspruchsvoll sind. Zu Foleys Erfolg traegt sicherlich bei, dass der Arbeitseinsatz von Mitarbeiter anerkannt und gewuerdigt wird bzw. ein gesundes Vertrauensverhaeltnis zwichen Management und Mitarbeitern herrscht (great feedback culture).
Meine Ausbildung bei Foleys hat erheblich dazu beigetragen eine Anstellung bei McKinsey & Company zu sichern.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten sind normal fuer die PR- und Werbebranche.
Urlaub kann in Absprache mit dem Management jederzeit konsumiert werden.
Karriere/Weiterbildung
Nach 1 Jahr wurde mir eine Befoerderung angeboten sowie die Teilnahme an Weiterbildungen.
Kollegenzusammenhalt
Kollaborative, freundliche und offene Teamatmosphaere, in der Probleme angesprochen und zusammen gemeistert werden.
Vorgesetztenverhalten
Beide Managing Directors haben ein offenes Ohr fuer die Belange ihrer Mitarbeiter und sind bemueht um eine gute Arbeitsatmosphaere.
Mitarbeiter werden in wichtige Entscheidungen mit einbezogen.
Kommunikation
Sehr strukturiertes Arbeiten mit woechentlichen Jour-Fixs, waehrend derer Prioritaeten und Aufgaben diskutiert werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt entspricht der in der PR- und Werbebranche gaengigen Entgeltung. Zusaetzlich gibt es Weihnachts- und Geburtstagsboni.
Interessante Aufgaben
Viel Eigenverantwortung, spannende PR-Projekte und kreative Medienarbeit.
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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foleys als Arbeitgeber...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2011 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Allerdings kein beständiger Kollegenkreis - Sehr hohe Fluktuation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Ein gutes Praktikum für erste Einblicke in die PR
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Praktikum bei foleys GmbH
Ex-Praktikant/inHat bis 2009 im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird foleys durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
- Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich foleys als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.