Keine Zeit für Praktikanten einer Umschulung aber nimmt trotzdem welche an, Praktikant nichts für Abschlusspr. gelernt
Gut am Arbeitgeber finde ich
gibts nichts...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
- keinen Umschulungs Praktikanten( 41 Jahre alt) nehmen wenn man ihm nichts beibringen kann weil man keine Zeit hat....... (oder wie oft vorgekommen einfach mittags geht und Feierabend macht)
- Auch Praktikanten brauchen Geld, eine kleine Vergütung wäre schon drinnen gewesen, bis 400 Euro monatlich wären für mich von der Agentur für Arbeit abzugsfrei gewesen, aber nein nicht mal 1 cent gabs
- Kunden besser behandeln und nach dem Telefonat weniger über Kunden lästern, wäre auch gut
- auch mal einsehen das ein Umschüler (aktuelle Ausbildung) teilweise auch mal mehr Ahnung von aktuellen Gesetzen, Regeln weiß als man selbst, vorallem im immobilienkaufmann Bereich ändert sich sehr viel und in der Hausverwaltung und das täglich
-Umschulungs Praktikanten sinnvolle Arbeit machen lassen, denn die haben kurz nach dem Praktikum Ihre Abschlußprüfung und in einem 6 Monate langem Praktikum nichts lernen ist schon krass... (bei mir warens nur 3 , denn keiner konnte mehr mit dem anderen zusammen arbeiten, an mir lags nicht)
- Weniger 0,33 liter Spezi Dosen kaufen.... kosten knapp 0,90 euro je Dose, lieber nen billigen Spezi 0,5 liter gibts für 0,40 euro.... pro Woche 2 Steigen gekauft....
Arbeitsatmosphäre
Ist gut, gibt einige Mitarbeiter die Pflaumen die anderen an, merken es aber nicht, wenn man denen mal die Meinung sagt ist man der böse
Kommunikation
Gabs jeden Montag so Meetings
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt war gut, problem war nur hintenrum wie das halt jeder kennt....
Work-Life-Balance
war gut
Vorgesetztenverhalten
2. Cheffe meinte er weiß alles besser obwohl er den Beruf nicht erlernt hat, ich aber umschüler in dem Beruf bin und gerade in Verwaltung, Vermietung von Objekten Note 1-2 habe und mehr wusste wie er... dann wurde man nur angemault... einige Mitarbeiter auch sehr wenig Ahnung (auch nicht den Immobilienverwalter bzw. Immobilienkaufmann gelernt) meinen aber alles besser zu wissen als der Umschüler...
Interessante Aufgaben
Hatte fasst ausschließlich Aufgaben die nichts mit meinem Berufsbild zu tun haben, ich bin kein 16 jähriger Praktikant der in den Beruf schnuppern soll, sondern ich brauche das für meine Abschlußprüfung zum vertiefen der im Unterricht erlernten Sachen.... Buchaltung kam ich nie, Makler auch nie... obwohl das alles Prüfungsfächer sind.. (Buchhaltung sogar ein durchfall Fach) aber das Verstand man da drinnen nicht.. Es hieß nur, wir haben keine Zeit dir das alles beizubringen bzw, zu zeigen, ja warum dann einen Praktikanten nehmen (41 Jahre alt).....
Gleichberechtigung
Frauen sind gleichberechtigt nur Praktikanten nicht gleichgestellt den Arbeitern... Es hieß nur als ich was besser wusste ich soll mal 2 Stunden rausgehen und die anderen nicht so anmachen, denn DUUU bist nur der Praktikant... Problem nur, nach der ausbildungsverordnung bin ich als Umschüler(Praktikant) jedem Arbeitnehmer gleichgestellt... und das musste man von einem Immobilienfachwirt zu hören bekommen.. der auch in der IHK sitzt...
Arbeitsbedingungen
Beleuchtung, Lüftung , Lärmpegel angenehm... Man muss halt nur neben einem fetten Drucker arbeiter, wo am Tag auch mal 1000 Seiten gedruckt werden und der ganze Arbeitsplatz voller Toner und Staub dadurch ist... Für die Gesundheit nicht gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Ich kann nur von mir reden, ich als 41 jähriger Praktikant habe nichts erhalten von der Firma... Keine Ahnung warum? Es wurde immer nur gejammert zu wenig Geld usw.. aber immer bei den Gebäudeverwaltungen die die Kosten fleissig erhöht.. nicht mal nen Tankgutschein gabs.. hatte Arbeitsweg jeden tag von 110 kilometern...
Image
Naja einige Mitarbeiter reden untereinander schon nicht so gut über die Firma... Buchaltungsdame wird allein gelassen, kommt mit Arbeit beit 150 Objekten etc. nicht hinterher... bevor man massiv wirbt um neue Mitarbeiter, werden selbständige irgendwo aus Deutschland geholt die am Tag mehr als 1000 euro kosten und viel langsamer und schlechter arbeiten als die Firmeneigenen leute die am Tag vielleicht 50-70 euro verdienen.... und Ihr leben für die Firma geben..
Karriere/Weiterbildung
kann ich nichts dazu sagen, hier sind ja spezielle Fortbildungen Pflicht um weiter als Gebäudeverwalter arbeiten zu dürfen...