Wissenschaftlicher Mitarbeiter & Projektleiter
Arbeitsatmosphäre
Offene Atmosphäre. Flache Hierarchien.
Viele Möglichkeiten zum Austausch (Tischtennis, Kicker, Garten, Kochklubs...)
Kommunikation
Gute Kommunikationstools (z.B. Slack) und einfach Kontaktmöglichkeiten zu den weiteren Mitarbeiter*innen
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Team-Zusammenhalt innerhalb der Projekte aber auch über die Projekte hinaus und auch zu anderen Forschungsbereichen.
Gemeinsame Aktivitäten wie Kochklubs, Tischtennis, Grillabende, Sportevents, Schafkopfen etc. fördern die Zusammengehörigkeit.
Work-Life-Balance
Teilweise Phasen- und Projektabhängig. In stressigen Phasen gibt es auch mal mehr zu tun, aber prinzipiell gute Work-Life-Balance mit Möglichkeit zum Home-Office. Freie Zeiteinteilung außerhalb der Kernarbeitszeiten (9 -12 und 14- 16 mo-do). ebenso gibt es viele schöne Aktivitäten mit den Kollegen*innen
aktuell in Corona, komplette Arbeit aus dem Home-Office möglich. Wie sich das entwickelt wird sich zeigen.
Vorgesetztenverhalten
Als Projektleiter und wissenschaftlicher Mitarbeiter hat mein meist sehr viele Freiheiten und Gestaltungspielräume.
Bei Bedarf ist die Geschäftsleitung aber immer erreichbar.
Strukturierte Feedback-Kultur
Interessante Aufgaben
Sehr spannenden und aktuelle Themen.
Vielschichte Forschungsbereiche rund um die Energiewirtschaft.
Es besteht die Möglichkeit "seinen" Bereich zu finden und Projekte zu starten.
Bei Interesse an der Energiewirtscahft ist sicher ein entsprechendes Projekt/Themenfeld vorhanden ;-)
Umgang mit älteren Kollegen
Generell außer in der Geschäftsleitung und Verwaltung nur sehr junge Kollegen*innen
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsausstattung inkl. Stehschreibtische für wissenschaftliche Mitarbeiter.
Aktuelle Laptops und Server.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitegruppe FFEnergiewende zum Umsetzen von Maßnahmen an der FfE
Image
Hat sich in den letzten Jahren stark verbessert. Die FfE ist gerade dabei deutlich bekannter und reichweitenstärker zu werden.
Karriere/Weiterbildung
Sehr gute Möglichkeit um in diesem Bereich in die Berufswelt einzusteigen. Sehr steile Lernkurve in den ersten Jahren und Möglichkeit zu Promotion.
Zusätzlich zahlreiche Schulungen (Projektmanagement), interne Seminare oder Teilnahmen an Konferenzen.