Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

FoundersLink 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Sehr angenehm.

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Der Umgangston untereinander ist sehr freundlich. Auch die Vorgesetzten begegnen jedem auf Aufgenhöhe.

Kommunikation

Die Entwicklung des Unternehmens wird wöchentlich in Zahlen vorgestellt. Auf meine Arbeit hatte das keinen Einfluss, da waren Unternehmensziele die nicht an Kennzahlen geknüpft sind, die wir eh nicht beeinflussen können, produktiver.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Teams sehr gut. Damit man sich darüber hinaus auch besser kennenlernt, gibt es regelmäßige Events.

Work-Life-Balance

Homeoffice, Gleitzeit, Elternzeit - alles kann man unbürokratisch mit den Vorgesetzten abmachen.

Interessante Aufgaben

Wer seine Aufgaben nicht interessant findet, kann andere Lösungswege dafür erarbeiten. Wer das nicht möchte, hat auch schon mal stupide Listen abzuarbeiten.

Gleichberechtigung

Über Kolleginnen wurde mir als Mann von anderen Männern gegenüber nicht gelästert. Wiedereinstieg wäre, vermute ich, auch kein Problem.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt wenig ältere Kollegen, aber die werden gleich behandelt.

Arbeitsbedingungen

Im Sommer kann hitzebedingt zum Teil nicht gearbeitet werden. Die Arbeitsaustattung ist gut genug.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umweltschutz oder Fair trade werden nicht gezielt unterstützt.

Gehalt/Sozialleistungen

Aufgrund der Abhängigkeit von Investoren wird zu stark an Gehältern gespart.

Karriere/Weiterbildung

Durch flache Hierarchein fehlt es an Aufstiegschancen. Für Weiterbildung ist das Wissen im Unternehmen nicht umfassend genug, aber man bekommt zum Ausgleich oft die Gelegenheit, in Eigenverantwortung nötiges Können zu erwerben.


Vorgesetztenverhalten

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden