6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Arbeitsatmosphäre und viele Freiheiten!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2025 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super tolle Atmosphäre: Immer positiv, offen und gute Stimmung, auch wenn es mal stressig wurde :) Hier hält man zusammen!
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance wird hier groß geschrieben! Man kann alle privaten Termine wahrnehmen, auch wenn sie mal in der eigentlichen Arbeitszeit liegen. Solange die nötige Arbeit erledigt wird, wird alles möglich gemacht!
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich im Unternehmen in den meisten Bereichen weiterentwickeln, allerdings suchte ich persönlich mehr an Herausforderungen.
Vorgesetztenverhalten
Super offen, flexibel und hilfsbereit. Da das Unternehmen wenige MitarbeiterInnen hat und Vorgesetzte oft in allen Bereichen mithelfen mussten, war die Abstimmung/Kommunikation manchmal etwas chaotisch.
Arbeitsbedingungen
Gute Arbeitsbedingungen, allerdings nur Nutzung eines Co-Working Spaces und viel Homeoffice, was nichts für mich persönlich war.
Kommunikation
Kommunikation war manchmal schwierig, da man nicht immer örtlich zusammen gearbeitet hat und die Tools zur schnellen Kommunikation fehlten.
Interessante Aufgaben
Ich war sehr zufrieden mit meinen Aufgaben, da jede meiner Ideen geschätzt wurde und ich diese auch immer direkt umsetzen durfte.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Schöne Aufgabe in netter Arbeitsatmosphäre
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich PR / Kommunikation gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nette Kollegen und faire Chefin, abwechslungsreicher Job
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Weiterbildungsmöglichketen sind begrenzt
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen & Chefin
Image
Besondere Kundenaufträge
Work-Life-Balance
Zu den Feiertagen viel zu tun, ansonsten nicht viel Stress
Gehalt/Sozialleistungen
Normales Gehalt
Kollegenzusammenhalt
Viel gelacht
Vorgesetztenverhalten
Fairer, respektvoller Umgamg
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider kein gut geführtes Startup.
Ex-FührungskraftHat bis 2024 im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Produktidee
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung, Charakter der Geschäftsführung, Die fehlende Ahnung um diesen Betrieb zu führen seitens der Geschäftsführung. Jung und naiv.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation mit den Führungskräften nicht vorhanden.
Es wird alles für den Betrieb getan und am Ende wird man leider mit Lügen abgespeist. Sehr schade für die investierte Zeit.
Verbesserung definitiv folgender Ratschlag:
Sich mal in einem Großunternehmen schlau zu machen um mal wirklich Mitarbeiterbindung kennenzulernen und was alles dazu gehört.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre wäre toll wenn die Lohnzahlung pünktlich erfolgen würde.
Leider dreht sich alles nur darum von Morgens bis Abends, ätzend...
Keine ist ehrlich.
Image
Läuft nur über soziale Medien, naja was man davon hält wenn man halt älter als 16 ist?!
Work-Life-Balance
Nicht möglich wenn man zu viele Überstunden hat, was leider die Regel und nicht die Ausnahme ist.
Kollegenzusammenhalt
Nun manche kommen auch ohne Gehalt arbeiten das wird als Führungskraft sehr geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation und Ehrlichkeit ist das A und O, hier leider absolute Mangelware.
Kommunikation
Was ist das?
In dieser Firma ist Kommunikation definitiv ein Fremdwort.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist unterdurchschnittlich schlecht im Bereich der NGG aber halt auch kein Tarif leider.
Gleichberechtigung
Sind ja fast ausschließlich Frauen also das passt zumindest.
Interessante Aufgaben
Nein weder interessant noch bildend.
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Unwürdig
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass schöne Produkte produziert werden, mit denen man sich gern identifiziert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Falschheit, die fehlende Empathie und die fehlende soziale Verantwortung gegenüber Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung und Ehrlichkeit im Duden nachschlagen.
Arbeitsatmosphäre
Viel Frust wegen zu spät oder nicht gezahlten Löhnen.
Image
Aufgrund des Produktes zeitweise gut, aufgrund des Verhaltens der GF bei betroffenen Mitarbeitern und deren Umfeld sehr schlecht.
Work-Life-Balance
Nicht in Ordnung, wenn man ständig Angst hat, dass man seinen Lohn nicht rechtzeitig bekommt.
Karriere/Weiterbildung
Für Weiterbildung gibt es kein Budget.
Gehalt/Sozialleistungen
Dieser eine Stern wird nur vergeben, damit die Kommentarfunktion erhalten bleibt denn hier müsste man ein KO vergeben und alle Punkte abziehen. Manche Mitarbeiter müssen wochenlang auf ihren Lohn warten. Wochen nach der Fälligkeit. Mit sozialer Verantwortung hat das nichts zu tun. Dann wundert man sich, warum Mitarbeiter kündigen und fragt "unwissend" in die Runde, warum die Stimmung im Team so schlecht ist? Ernsthaft? Dass das in Deutschland noch nicht jemand zur Anklage gebracht hat ist verwunderlich. Eigentlich gehört so einem Arbeitgeber die Lizenz entzogen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel Verpackungsmaterial verbraucht, könnte besser sein.
Kollegenzusammenhalt
ok
Umgang mit älteren Kollegen
normal
Vorgesetztenverhalten
Ein Stern ist zuviel, denn es wird fast nie eingehalten, was versprochen wird, vorallem wenn es um die Auszahlung der Löhne geht. Daher NULL Vertrauen in die Geschäftsführung.
Arbeitsbedingungen
Man muss nicht immer stehen, es gibt Sitzmöglichkeiten während der Arbeit und in der Pause bekommt man Kaffee und Wasser spendiert.
Kommunikation
Keine Kommunikation darüber, dass Löhne nicht pünktlich kommen.
Gleichberechtigung
Auf keinen Fall. Beim Auszahlen der Löhne findet eine Priorisierung statt. Diejenigen, die unverzichtbar sind, werden bevorzugt, damit man die sich nicht vergrault. Das Schlimmste: Man wird noch nicht einmal darüber informiert, dass der Lohn nicht rechtzeitig kommt. Es ist dann eben einfach so. Das geht gar nicht! Und dann wundert man sich aber, dass man untereinander redet und erfährt, wer was bekommen hat und wer nicht. Wenn man seine Mitarbeiter demotivieren möchte, dann ist das genau ein Weg wie man dies erreichen kann. Beispiellos.
Interessante Aufgaben
viel just-in-time, schöne Produkte
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Tolles Arbeitsklima und schönes Produkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Super Nebenjob, alle sind freundlich und die Arbeit macht Spaß
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Schöner Nebenjob
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Toller Umgang mit Mitarbeitern, fast nur Frauen im Team
Arbeitsatmosphäre
Habe dort für ein halbes Jahr neben dem Studium gearbeitet. Super Arbeitsklima und schönes Produkt
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird frailice durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden frailice als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich frailice als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.