Nahezu rundum zufrieden
Arbeitsatmosphäre
Durchgehend grundsolide. Symphatische Vorgesetzte wie auch Mitarbeiter, mit welchen man sich ohne Anlaufschwierigkeiten versteht. Generell lockeres, kollegiales Verhalten und zwischenmenschliche Wertschätzung. Würde hier tatsächlich eine gelungene Work-Life-Balance attestieren.
Kommunikation
Manchmal dauert die Entscheidungsfindung etwas, letztlich bezieht sich dies aber größtenteils auf „Lappalien“. Nichtsdestoweniger würde ich mir hier manchmal kürzere Entscheidungswege wünschen.
Kollegenzusammenhalt
Ähnlich der allgemeinen Atmosphäre kann man hier im Grunde nichts bemängeln. Nicht jeder Kollege entwickelt sich zum Freund aber bei auftretenden Konflikten werden diese unmittelbar angesprochen und auch nicht nachträglich aufgerollt.
Work-Life-Balance
Bemessen daran, dass es eine 40-Stunden-Woche ist und nicht wie in großen Teilen der Industrie 35 Std., respektive 37,5 Std. ist die Geschäftsleitung sehr kulant was einen „kurzfristigen“ Urlaub angeht. Am Beispiel der Halbtagskräfte kann man auch sehen, dass diese sich ihre Arbeitszeiten recht flexibel anhand häuslicher Faktoren (Kind, etc.) einteilen können. Weniger Stunden wären schön, jedoch kommen mir die 40 Std. hier kürzer vor als die 37,5 Std. in meinem alten Job, da ich meinen Tagesablauf mehr oder minder flexibel einteilen kann/darf.
Vorgesetztenverhalten
5/5 Sternen. Absolute Kommunikation auf Augenhöhe, humorvoll und dennoch professionell wenn es darauf ankommt. Trotz recht junger Leitung das nötige Know-How. Dies habe ich bei weitaus älteren, vermeintlich erfahreneren Vorgesetzten schon ganz anders erlebt.
Interessante Aufgaben
Schwanke hier zwischen 3 und 4 Sternen. Arbeitsalltag ist im Regelfall sehr abwechslungsreich und die Zeit vergeht entsprechend schnell, jedoch schwankt die Auslastung gelegentlich zwischen kaum zu stemmen und dann wiederum kurzen „Flauten“. Da ich jedoch mehr oder weniger autark arbeiten kann/darf, ist dies gut auszugleichen, indem ich die Prioritäten von Arbeiten selbst bestimme.
Gleichberechtigung
Der Betrieb besteht zu ca. 50 Prozent aus weiblichen Mitarbeitern in allen Positionen. Habe mir bis zu der Fragestellung noch keine Gedanken über die Gleichstellung gemacht aber tatsächlich ist diese voll vorhanden.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden Mitarbeiter von bis zu über 70 Jahren beschäftigt und speziell auf Minijob-Basis (z.B. für Transportfahrten, als Verpackungshelfer) gern eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Speziell in meinem Bereich sind alle entsprechenden Arbeitsgeräte und Hilfsmittel vorhanden. Die Lautstärke der Kompressoren kann manchmal etwas zu viel werden, ist jedoch zu verschmerzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Komplett auf so manch umweltschädlichen Faktor zu verzichten ist vermutlich in keinem Betrieb möglich, jedoch wird weitestgehend versucht auch an diesen Stellschrauben zu drehen, sei es durch das Sparen von Energiekosten oder eine GOTS-Zertifizierung.
Gehalt/Sozialleistungen
Hier schwanke ich zwischen 2 und 3 Sternen, entscheide mich letztlich jedoch für 3, da Gehälter schlussendlich Verhandlungssache sind und ein kleiner Betrieb natürlich nicht mit Tarifen einer IG-Metall mithalten kann. Diverse Sozial- bzw. Zusatzleistungen wären dennoch wünschenswert. Wenn es Nachholbedarf gibt, vermutlich in der Sparte Gehalt im Allgemeinen.
Image
Schwer zu beantworten und mit Sternen zu beurteilen. Wenn man so mancher Rezension auf kununu Glauben schenken darf, geht es hier wohl zu wie in Sodom und Gomorra. Das es sich hierbei um ehemalige Auszubildende handelt, welche nicht übernommen wurden und die Möglichkeit nutzen, ihrem Unmut im Internet freien Lauf zu lassen, ist wohl recht offensichtlich. Ich für meinen Teil kann mich nicht beklagen und gebe dies auch so weiter.
Karriere/Weiterbildung
Da es sich um ein recht spezielles Gewerbe im Allgemeinen handelt, ist hier vermutlich nicht viel zu machen was Fort- und Weiterbildung angeht. Neue Mitarbeiter werden jedoch stets gesucht, von daher müsste man sich zumindest keine Sorgen um eine sichere Stelle machen.