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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Fraunhofer IFAM, Institutsteil Dresden die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Fraunhofer IFAM, Institutsteil Dresden
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Fraunhofer IFAM, Institutsteil Dresden
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    133%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    133%

  • Auf zufriedene Mitarbeiter achten

    Work-Life BalanceModern

    133%

  • Offen für privaten Austausch sein

    Work-Life BalanceModern

    133%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreWerkstudent/in

Sehr Familiär und die Arbeitskollegen sind super

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5,0
KommunikationWerkstudent/in

Offene Kommunikation, immer ein Ohr offen, alles kann besprochen werden

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5,0
KollegenzusammenhaltWerkstudent/in

Jeder hilft jedem

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4,0
Work-Life-BalanceWerkstudent/in

Manchmal kann es viel werden, allerdings gibt es auch immer möglichkeiten darüber zu reden

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5,0
VorgesetztenverhaltenWerkstudent/in

Sehr hilfsbereit, hören einem zu, und können einem immer gute Tipps geben

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5,0
Interessante AufgabenWerkstudent/in

Spannende Forschungsaufgaben, immer "Cutting Edge"

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