Kleines Team, große Ambition. Sehr fair allen gegenüber. Dienstplangestaltung ist ausbaufähig.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ambitionen am deutschen Markt eine dauerhafte Kraft zu sein. Gibt ein gutes Stabilitätsgefühl.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Muttergesellschaft sitzt in der Türkei, wodurch wir teilweise sehr genau drauf achten müssen, dass unser deutsches Arbeitsrecht gewahrt ist und wir nicht nach türkischen Maßstäben gemessen werden. Verbesserungen sind bereits spürbar.
Verbesserungsvorschläge
Der Dienstplan muss an europäische Gepflogenheiten angepasst werden. Zudem mehr Urlaubstage und auch freie Tage besser verteilen.
Arbeitsatmosphäre
Gute Grundeinstellung zwischen Vorgesetzten und Personal, dadurch gute Stimmung.
Kommunikation
Informationen kommen nur ab und an per Mail und selten in Gänze.
Kollegenzusammenhalt
Stimmung ist gut, aber hochgradiger Personalwechsel. Dadurch oft wenig Zusammenhaltsgefühl.
Work-Life-Balance
Sehr wenig Stress im Alltag.
Vorgesetztenverhalten
Meistens fair.
Gleichberechtigung
Keinerlei Einschränkungen.
Arbeitsbedingungen
Fair, leicht verbesserlich im Bereich der Dienstplangestaltung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man tut was man kann, aber eine Airline bleibt eine Airline.
Gehalt/Sozialleistungen
Passt. Gesundes Mittelmaß. Inflation ist spürbar und wird nach und nach nachgebessert.
Karriere/Weiterbildung
Interne Aufstiegs-und Weiterbildungsmögkichkeiten.