Konzept der Hauptstelle ist super, Team Hamm ist jedoch stark verbesserungswürdig
Arbeitsatmosphäre
Die Hauptstelle gibt sich größte Mühe, eine angemessene Arbeitsatmosphäre zu schaffen. Dies wird vor allem bei den Fortbildungen in der Hauptstelle deutlich. Das Team in Hamm ist jedoch persönlich, fachlich und räumlich sehr spärlich ausgestattet.
Kommunikation
Leider sammelt die Leitung Kritikpunkte über mehrere Monate und spricht diese somit sehr verspätet aus. Oft kann man aufgrund der zeitlichen Ferne nicht nach halten, auf welche Situation sie sich konkret bezieht. Eine lösungsorientierte Kommunikation sieht anders aus.
Kollegenzusammenhalt
Im Team Hamm scheint nicht gute Arbeit, sondern Sympathie für eine gute Zusammenarbeit wichtig zu sein.
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeit kann man sich vorwiegend selbst einteilen.
Vorgesetztenverhalten
Wie gesagt: die GeschäftsführerInnen aus der Hauptstelle waren top Menschen! Lediglich die Leitungen in Hamm zeigte sich mit der Zeit immer mehr herablassender und respektloser.
Interessante Aufgaben
Das einzigartige Konzept ist sehr spannend.
Arbeitsbedingungen
Man hatte die Büros gerade so eingerichtet, dass man den Mindestanforderung nach arbeiten konnte.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Firma legt großen Wert auf Recycling.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war dem Tarif nach angelehnt. Weihnachts- und Urlaubsgeld gab es nicht.
Image
Die Leitung in Hamm war unter viel Klienten sehr oft und sehr schnell unbeliebt.
Karriere/Weiterbildung
Die Weiterbildungen konnte man sich nicht immer selbst aussuchen.