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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Zwiespältige Meinung
Bewerber/inHat sich 2013 bei Fresenius Biotech in München beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Den Kontakt mit der Fachabteilung und die Leute dort kann ich nur als freundlich und zuvorkommend bezeichnen. Der Kontakt war nett und überaus positiv.
Die Gesprächsteilnehmerin aus der Personalabteilung war entgegen ihres sehr lieb klingenden Namens äußerst unfreundlich und unkooperativ. Wie ich gehört habe, stehe ich bezüglich dieser Meinung auch nicht alleine da. Da diese Frau jedoch das Gespräch bestimmt hat muss ich es als das schlechteste Vorstellungsgespräch das ich je hatte bezeichnen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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