Was aus einem innovativen, unabhängigen Verlag wurde
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kleiner elitärer Verlag, der immer noch für eine Innovation gut ist.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der zunehmende Ergebnisdruck führt leider zu Sparmaßnahmen, die sich nicht nur auf das Personal und die Arbeitsatmosphäre sondern zunehmend auf die Qualität des Verlagsprogramms auswirken.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Selbstbewusstsein, mehr Pilotprojekte, zurück zu den Wurzeln, als der Verlag noch innovativ und richtungsweisend war.
Work-Life-Balance
Drastische Verschlechterung der Arbeitsbedingungen. Personalabbau führt dazu, dass in einigen Bereichen nahezu kein Überstundenabbau mehr möglich ist, Arbeitszeiten werden ohne nennenswerten Lohnausgleich deutlich erhöht.
Vorgesetztenverhalten
Keine Transparenz, keine klar Linie erkennbar, schlechte Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Die Atmosphäre ist immer noch besonders, hier wurde mal Bildungspolitik gemacht. Die angenehmen Räume lassen noch erahnen, welchen Wurzeln der Verlag entstammt.
Gehalt/Sozialleistungen
Deutliche Gehaltsunterschiede für vergleichbare Arbeitsplatzbeschreibungen, gerade in der Redaktion gibt es die abenteuerlichsten Konstellationen. Die Leidtragenden sind die neuen Mitarbeiter und Volontäre, die zu deutlich schlechteren Konditionen und ohne echte Einarbeitung zeitlich enge Projekte stemmen müssen.