6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wirtschaftlichkeit vs traditionelle Werte
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplätze am Bürogebäude, Kaffee und Wasser for free für die festangestellten Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Geräumige Büros mit Tageslicht für den Innendienst
Image
vom Gründer solide aufgebautes Unternehmen
Work-Life-Balance
Wer viel leistet, kann Freiraum bekommen
Karriere/Weiterbildung
Auf Grund der Unternehmensgröße keine Weiterbildung oder Aufstiegsmöglichkeiten gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Bei hoher Leistungsbereitschaft und Verhandlungsgeschick interessante Einkommensmöglichkeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
kein Kommentar
Kollegenzusammenhalt
Großartig; Ausnahmen gibt es in jeder Firma
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährige Mitarbeiter haben Privilegien
Vorgesetztenverhalten
kein Kommentar
Arbeitsbedingungen
kein Kommentar
Kommunikation
Gute Kommunikation zwischen Innen- und Außendienst
Gleichberechtigung
Kaum Unterschied bei Alter & Geschlecht
Interessante Aufgaben
Branchenbedingt jeder Tag eine Herausforderung
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Im Vergleich zu anderen Vertrieben, ein faires Miteinander und viele Möglichkeiten ohne Kalt-Akquise
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sicherlich kann an der einen oder anderen Stellschraube noch gedreht werden, aber im Allgemeinen sehe ich lachende Gesichter!
Work-Life-Balance
Als Handelsvertreter mit sehr regelmäßiger Wochenendarbeit nicht immer einfach, es bietet aber auch mehr Freiheiten und Freizeiten in der Woche.
Kollegenzusammenhalt
Ein gutes Miteinander!
Vorgesetztenverhalten
Kein Rumeiern, klare Verhältnisse.
Kommunikation
Stetiger Austausch von Informationen.
Interessante Aufgaben
Arbeit die einem Spaß macht und wo man auch noch gutes Geld verdienen kann, für mich eine sehr gute Kombination.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Super Job mit kleinen Schönheitsfehlern
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die sehr flexiblen Arbeitszeiten und die erfolgsabhängige Bezahlung ermöglichen eine ziemlich freie Arbeitsweise.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Auf die Arbeit am Wochenende könnte ich gut verzichten. (Hier erfolgen allerdings die meisten Kundenkontakte, so dass das wohl keine gute Idee wäre)
Arbeitsatmosphäre
Ich fühle mich wohl, verstehe mich mit den Kollegen und würde mir für mich nichts anderes wünschen.
Wer gerne im Team arbeitet und viel Kontakt möchte könnte sich vielleicht gemeinsame Büros oder mehr Kollegen vor Ort wünschen, bei mir ist das nicht so.
Image
Ich habe das Gefühl das Image ist gut.
Work-Life-Balance
Man muss es mögen.
Ich arbeite gerne auch von zu Hause, teile mir mein Zeit frei ein und fahre nur 3-4 Tage ins Büro. Unter der Woche mal 2-3 Tage für sich frei zu planen oder mal wenig bis gar nicht zu arbeiten gibt viele Freiräume, für die andere Urlaub nehmen.
Die Arbeit am Wochenende ist allerdings auch nicht nur üblich, sondern sehr regelmäßig, so dass man sich mindestens umstellen muss.
Da ist das Punktspiel des Sportvereins oder der Geburtstag bis spät in der Nacht dann leider nicht immer drin, man kann wohl nicht alles haben.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist möglich, wenn gewünscht. Karriere innerhalb der Firma ist wohl eher sehr begrenzt, da es sich um ein inhabergeführtes, relativ kleines Unternehmen handelt. Mir fehlt zumindest die Phantasie für einen Zwischenschritt.
Wer gerne im Vertrieb tätig ist kann das hier, wer lieber Teamleiter oder Abteilungsleiter wäre und in eine Führungsposition möchte ist vermutlich andernorts besser aufgehoben.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Bezahlung ist, wie im Vertrieb ja relativ üblich, erfolgsabhängig. Die Voraussetzungen und die Unterstützung, um erfolgreich zu sein sind gut, so dass man wirklich gut verdienen kann.
Die Provisionssätze und möglichen Bonuszahlungen empfinde ich als fair und die Gestaltung des Ziels erfolgt im gemeinsamen Gespräch, anstatt einem aufgezwungen zu werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Hier sind mir keine besonderen Punkte, positiv wie negativ bekannt.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe im Arbeitsalltag nur mit 3-4 Kollegen regelmäßig zu tun, die ich sehr schätze. Der Umgang ist für mich die Mischung aus professionellem und privatem, die ich mir ansonsten wünschen würde.
Besonders hervorheben möchte ich die für mich einmalige Konstellation, dass der Vertrieb eine direkte Unterstützung über eine interne Bankenkoordination hat, ohne die sicher einige meiner Geschäfte nicht zustande gekommen wären.
Auch im Anschluss an das eigentliche Geschäft werden die Kunden bei allen weiteren Schritten durch eine Kollegin in der Hauptstelle weiter betreut. Es gibt einen regen Austausch untereinander, der Vertrieb kann sich aber auf eben diesen konzentrieren und muss keine anderen Aufgaben wie Auszahlungen aus Darlehen, Adressänderungen oder ähnliches mit übernehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Firmengründer selbst ist noch im Vertrieb tätig, während andere vielleicht schon in Rente wären. Es gibt mehrere langjährige Mitarbeiter, die teilweise auch besonders berücksichtigt werden.
Bei den Neueinstellungen scheint es keine Benachteiligung älterer zu geben, der Kollegenkreis ist bunt gemischt.
Vorgesetztenverhalten
Ich fühle mich wohler als bisher in anderen Vertrieben.
Ja, wir wollen (und müssen) alle Geld verdienen, das wie liegt mir aber.
Es gibt keine großartig detaillierten Ziele, sondern eher das Endergebnis wird gemessen.
Ich empfinde Kritik als direkt, aber ausnahmslos als konstruktiv.
Wenn ich irgend ein Problem habe kann ich mich ruhigen Gewissens melden und wenn möglich gibt es eine schnelle, gemeinsame Lösung.
Arbeitsbedingungen
Ich empfinde die Arbeitsbedingungen als gut, aber nicht besonders.
Den selbständigen Mitarbeitern wird der große Teil der Materialen und Infrastruktur zur Verfügung gestellt, für Technik wie Laptop und Handy ist man selbst verantwortlich.
Hier wird mit offenen Karten gespielt und man weiß schon im ersten Gespräch wie alles ablaufen wird. Es gibt nicht (wie schon in anderen Vertrieben erlebt) auf einmal noch pauschale Bürobeteiligungen oder Materialkosten oder ähnliches.
Kommunikation
So viel wie nötig ist, plus das eine oder andere private Gespräch.
Man wird nicht wie in anderen Vertrieben mit etlichen Rundschreiben und Arbeitsaufträgen bombardiert, sondern spricht eher fall- und anlassbezogen und somit mal mehr und mal weniger.
In regelmäßigen (für mich angenehm langen) Abständen gibt es Meetings und Einzelgespräche zu aktuellen Themen.
Gleichberechtigung
Ich hatte bisher zu keinem Zeitpunkt das Gefühl, dass es eine Ungleichbehandlung gibt.
Interessante Aufgaben
Durch die oft komplett unterschiedlichen Kunden ist jeder Tag ein bisschen anders, wer Kundenkontakt schätzt wird hier viel Freude haben.
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Finger weg von dieser Firma
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alles
Verbesserungsvorschläge
Führung austauschen
Arbeitsatmosphäre
ständiger Druck, nur die Provisionen zählen, nicht der Kunde, ständige Fluktuation aufgrund unzufriedener Mitarbeiter, Mobbing ist an der Tagesordnung
Image
schlecht
Karriere/Weiterbildung
nicht vorhanden
Vorgesetztenverhalten
absolut keine Empathie
Kommunikation
mangelhaft
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Diese Negativ Bewertung kann ich nicht nachvollziehen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Meine Frieling Finanz GmbH Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Frieling Finanz durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Frieling Finanz als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.