Charakterlos , heute so...morgen so...
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den Kollegialen Zusammenhalt im Unteren Segment des Unternehmens.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-Das immer der "kleine" Mitarbeiter der Dumme ist und Launen von "Oben" ungefiltert abbekommt.
-Man Spricht offensichtliche Probleme an und es wird ignoriert, dafür wird man runter gemacht als würde man die Firma schlecht dastehen lassen wollen.
-Das das Unternehmen öffentlich mit Transparenz und Ehrlichkeit wirbt obwohl es nicht zutreffend ist.
Verbesserungsvorschläge
-Mehr auf die Mitarbeiter eingehen
-Prämien und Sondervergütungen weiter voran treiben.
-Die Arbeiter der Mitarbeiter in der Produktion mehr schätzen.
-beleuchtet befestigte und markierte Parkflächen.
Arbeitsatmosphäre
Angespannt, man bekommt viel Druck von "oben",...
Kommunikation
Kommunikation und Weitergabe von Wichtigen als auch Informativen Neuigkeiten/Änderungen werden nicht weiter gegeben....keine Fragen stellen...einfach machen...
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt in den Unteren Betriebsebenen ist gut, denn man sitzt ja im selben Boot, das leider viel zu oft planlos und ohne vernünftige Führung dahin tümpelt.
Work-Life-Balance
Quasi nicht vorhanden, deutlich zu viele Überstunden und Wochenendarbeit, kurzfristig angekündigt und somit kein planbares Privatleben möglich gerade mit Kindern!
Vorgesetztenverhalten
Es gibt definitiv die ein oder andere Ostdeutsche Schwachstelle im Unternehmen. Jedoch abteilungsübergreifend funktioniert es in den meisten Fällen.
Interessante Aufgaben
sehr Monotones Arbeiten.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ist gut, es gibt sowohl weibliche als auch männliche Vorgesetzte
Umgang mit älteren Kollegen
Sie verrichten die Selbe Arbeiten genauso wie ihre jüngeren Kollegen...leider.
Arbeitsbedingungen
kalt, laut, nass;
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Man hat eine Klare Trennung von Produktion und Verwaltung
gefühlt werden Mitarbeiter der Verwaltung bevorzugt behandelt bestes Beispiel Kaffeemaschine...
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt war für das Arbeitsvolumen definitiv ausbaufähig;
Image
Der Ruf der Firma eilt ihr leider voraus, trotz vorhandenem Potenzial
Karriere/Weiterbildung
theoretisch ja, praktisch nein;