Symphytisches Familienunternehmen mit flacher Hierarchie und abwechslungsreicher Arbeit. Hier packt jeder mit an.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flache Hierarchie, schnelle Entscheidungen, gemischtes Team (alt-jung, Frauen- Männer)
Arbeitsatmosphäre
gute Stimmung im Team und tolle gemeinsame Firmenfeiern
Kommunikation
Es gibt immer am Anfang jeder Woche eine Besprechung mit allen Mitarbeitern in dem alle Projekte, Informationen geteilt werden. Zudem gibt es unter der Woche verschiedene Meetings in den Abteilungen sowie Abteilungsübergreifend damit jeder alle Informationen zu den Projekten hat. Durch die flache Hierarchie kann man mit allen Themen auch direkt mit dem Geschäftsführer sprechen.
Kollegenzusammenhalt
Tolles Team. Gemeinsam als fröscher Team nehmen wir auch am Staffel-Marathon teil und haben auch gemeinsam dafür trainiert.
Work-Life-Balance
40h Woche. Die Überzeit wird entweder ausgezahlt oder kann abgebaut werden.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie. Man kann mit allen Themen auch direkt zur Geschäftsführung gehen.
Interessante Aufgaben
Sehr abwechslungsreich. Jeder Mitarbeiter hat Selbstverantwortung für seine Aufgaben.
Gleichberechtigung
Sehr gut. In jedem Bereich, auch Produktion gibt es weibliche Mitarbeiterinnen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gut. Es gibt Kollegen die trotz Rente noch auf Minijob Basis mitarbeiten. Es ist eine gute Stimmung.
Arbeitsbedingungen
An den Arbeitsplätzen gibt es einen höhenverstellbaren Schreibtisch sowie einen ergonomischen Drehstuhl sowie großer Bildschirm (teilweise 2).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeit ist ein großes Thema und fest in den Firmenwerten verankert. Zeitloses Design, qualitativ hochwertige Produkte, Produktion in Steinheim, Zukaufsteile aus DE und EU. Zudem möchte fröscher CO2 neutral werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt für die Industrie. Bonus bei Zielerreichung.
Image
Sehr gutes Image. Die nächste Generation ist auch bereits in der Firma. Ein sehr zukunftsorientiertes Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Es ist ein kleines Unternehmen daher ist die Karriereleiter begrenzt. Wenn man gute Leistung zeigt kann man sich weiterentwickeln. Weiterbildung gibt es für jeden individuell.