Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei frühauf Restaurante Cafe Bar die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Den Mitarbeitern sagen, was sie besser machen können oder Offen und transparent informieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Monatliche Meeting und Schulungen werden gemacht. Am Anfang hat es etwas gedauert, aber mittlerweile sind die Schulungen regelmäßig. Die erfahrenen Kollegen bringen den neuen Kollegen alles bei.
Ich kann mit dem Stammteam super arbeiten und wir geht oft mal zusammen weg. Mal sind wir am See, manchmal etwas trinke und ansonsten gehen wir zusammen trainieren.
Flexible Arbeitszeiten, aber es ist ja selbstverständlich, dass man arbeitet sollte wenn die Gäste kommen. Wir planen unter uns die Zeiten und wir versuchen, dass jeder am Wochenende frei hat oder an besonderen Tagen frei bekommt (Hochzeit usw) Auf Wünsche wird hier viel Wert gelegt, aber hier gilt klar das Prinzip „geben und nehmen“.
Super Arbeitgeber der einen sehr familiären Umgang schätzt. Der Restaurantleiter und die Leiterin sind sehr direkt und ehrlich und helfen immer einem.
Klare Aufgabenverteilung. Aufgaben werden fair getauscht, somit kommt jeder in den Genuss. Täglich neue Herausforderungen machen der Arbeitsablauf interessant und die Zeit verfliegt.
Es ist jeden Tag ein Erlebnis, weil wir ein junges und engagiertes Team sind. Klar gibt es stressige Tage, aber am Ende gehen wir zusammen etwas trinken oder feiern und dann ist die Stimmung wieder da. Ich wenn jemand erkrankt, dann springt immer jemand ein und auch der Inhaber lässt das Team nie im Stich.