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fruehling 
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GmbH
Bewertung

Viele leere Versprechungen für wenig Geld

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Unter den Kollegen ist ein sehr gutes Klima und es macht Spass mit ihnen zusammen zu arbeiten.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Organisation und dadurch viele Überstunden, für die man nicht mal ein "Danke" hört. Mit Lob wird allgemein sehr gespart. Viele leere Versprechungen.

Verbesserungsvorschläge

Ein eingespieltes Team wäre hilfreich. Kein ständiger Personalwechsel. Hin und wieder ein Dank oder Lob würde Mitarbeiter motivieren.

Arbeitsatmosphäre

Da ein ständiger Wechsel an Mitarbeitern vorhanden ist, gibt es kein eingespieltes Team. Dadurch ist die Stimmung oft angespannt.

Kommunikation

Die Kommunikation leidet auch unter der Personallage. Einzelne Mitarbeiter sind so überlastet, dass Informationen untergehen oder keine Zeit für Meetings da ist.

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich sind die Kollegen nett und unterstützen sich meist gegenseitig. Da aber zu wenig Mitarbeiter da sind und ein ständiger Wechsel da ist, ist oft die Stimmung angespannt und chaotisch. Es gibt kein eingespieltes Team.

Work-Life-Balance

Meist wird die Mittagspause eingehalten, es kann aber vorkommen dass man sie erst um 15:00 Uhr nehmen kann. Auch Überstunden sind an der Tagesordnung und als selbstverständlich angesehen. Bei einzelnen Personen ist es auch vorgekommen, dass der Urlaub einen Tag vorher gestrichen wurde, weil es an Personal und Organisation gemangelt hat.

Vorgesetztenverhalten

Persönliche Gespräche werden gemieden, hier wird man teilweise wochenlang hingehalten bis es zu einem Termin kommt. Kommt es dann doch zum Gespräch, bekommt man nur leere Versprechungen, die nie eingehalten werden.

Interessante Aufgaben

Es gibt nicht besonders viel Abwechslung und man sitzt oft alleine da.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keine Kollegen über 45+

Arbeitsbedingungen

Die Räume sind schön in einer ruhigen Lage. In der Grafik sind alle Rechner auf dem neuesten Stand.

Gehalt/Sozialleistungen

Sehr niedriger Gehalt für sehr viel Arbeit.

Image

Das Gehalt ist so niedrig und die Erwartungen so hoch, dass ich es niemanden empfehlen würde.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung wird nicht gefördert, man muss sich alles selber bei bringen. Seminare oder ähnliches werden nicht unterstützt. Es gibt kaum Aufstiegschancen, nur viele leere Versprechungen.


Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Arbeitgeber-Kommentar

GeschäftsführungGeschäftsführung

Anmerkung von fruehling advertising:
fruehling advertising ist eine Kreativagentur mit derzeit 25+ festangestellten Mitarbeitern (mit bis zu über 10 Jahren Betriebszugehörigkeit).
Die Teams bestehen aus erfahrenen und ausgezeichneten senioren wie junioren Kreativen und Beratern.
Der Umgang zwischen Geschäftsführung und Teams ist geprägt von flachen Hierarchien, open doors und offenem intensivem Dialog. Die Überstunden sind im Marktvergleich sehr gering und werden über Urlaub ausgeglichen. Wir bedauern und respektieren das hier Geschriebene, können es aber in diesem Zusammenhang weder nachvollziehen, noch teilen.

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