7 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 43%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mehr Schein als Sein - Kaum Mitarbeiter Wertschätzung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nette Kollegen. Durch die Vorgesetzten wird aber früher oder später jeder gebrochen und verliert die Motivation.
Image
Es schwindet.
Work-Life-Balance
Okay
Karriere/Weiterbildung
Kaum möglich bei der Mitarbeiterzahl.
Gehalt/Sozialleistungen
Schwieriges und frustrierendes Thema. Gerade am Standort München.
Führt zu hoher Fluktuation.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen. Ausnahmen gibt es immer.
Vorgesetztenverhalten
Man ist oft einfach nur fassungslos.
Kommunikation
Durchwachsen. Kommunikation findet aneinander vorbei statt. Es gibt keine klare Linie
Interessante Aufgaben
Interessante Branche.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Sehr loyaler und menschlicher Arbeitgeber!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr menschliche und selbstreflektierende Vorgesetzte!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich nichts!
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team mit ausnahmslos entspannten Mitarbeitern auch in Stresszeiten.
Image
Top Image in der Fitnessbranche
Work-Life-Balance
Die freie Arbeitseinteilung ermöglicht einem Familie und Beruf optimal zu vereinen. Homeofficekultur wird optimal gelebt mit perfekter technischer Anbindung.
Karriere/Weiterbildung
Könnte man optimieren, aber es liegt auch an jedem selbst, was er einfordert. Hier besteht jedenfalls immer ein offenes Ohr.
Gehalt/Sozialleistungen
Es geht immer mehr, aber unter den aktuellen Bedingungen (Corona) gibt es keine Grund sich zu beschweren.
Kollegenzusammenhalt
Teamevents sind revolutionär gut und ich hoffe es geht nach Corona nahtlos weiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Ich wurde bisher nie aufgrund meines Alters diskriminiert.
Vorgesetztenverhalten
Auch hier ist es Jammern auf hohem Niveau, denn die Vorgesetzten sind durchweg sehr kompetent, menschlich und auch oft einsichtig und lernfähig, wenn sie mal falsch liegen.
Arbeitsbedingungen
Alles vorhanden, was man braucht, um optimal arbeiten zu können.
Kommunikation
Grundsätzlich richtig gut. Wie in jedem Unternehmen geht es natürlich auch ab und zu mal besser, aber das ist Jammern auf hohem Niveau!
Gleichberechtigung
Jeder hat hier die gleichen Chancen!
Interessante Aufgaben
Das hängt immer an einem selbst. Man kann sicherlich aus jeder Aufgabe eine interessante Aufgabe machen. Weiterentwicklung und Möglichkeiten eigene Ideen einzubringen sind auf jeden Fall vorhanden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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gute Performance
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
lockere und lustige Gespräche neben fokussierter Arbeit.
Work-Life-Balance
Home Office Möglichkeit, freie Tage oder Urlaub auch mal spontan möglich - sehr flexibel solange die Resultate stimmen.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen sind spitze. Man kann sich auf einander verlassen. Selbst an schwachen Tagen gibt es motivierende Worte.
Vorgesetztenverhalten
Sehr offen und stets bemüht Vorschläge umzusetzen. Jederzeit bereit Ideen zu besprechen sowie Lösungsmöglichkeiten zu finden
Arbeitsbedingungen
Top, schöne neue Büroräume, Wasser wird zur Verfügung gestellt, tolle Produkte die man gerne für das Training zu Hause nutzt
Kommunikation
könnte ab und an etwas genauer sein
Gehalt/Sozialleistungen
Ich kann nur für mich sprechen und ich bin zufrieden und freue mich über kleine Benefits
Interessante Aufgaben
Interessante Aufgaben. Man kann sich jederzeit miteinbringen und selbstständig arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Es hat sich viele getan
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Die Richtung und die Verbesserungen die angestrebt werden bitte beibehalten und konsequent durchziehen.
Arbeitsatmosphäre
Hat sich enorm verbessert mit den neune Büroräumen.
Image
Hat durch verschiedene Faktoren etwas gelitten.
Work-Life-Balance
Grillabende, Home Office Möglichkeiten, Freier Tag oder Urlaub auch mal spontan möglich wenn dringend (nicht immer aber es wird versucht dem wenn möglich entgegen zukommen).
Karriere/Weiterbildung
Ausbaufähig
Kollegenzusammenhalt
Super Team
Vorgesetztenverhalten
Immer ein offenes Ohr auch wenn mal stressig ist, Probleme werden sich angenommen und Lösungen werden erarbeitet soweit möglich.
Arbeitsbedingungen
Neue Büroräume,Obstkorb wird gestellt, Stehtische, spez. Wasserfilter, Kaffee wird gestellt, neue Büromöbel.
Technische Equipment könnte neuer sein.
Kommunikation
Nicht immer perfekt , manchmal muss man Kommunikation auch einfordern.
Gleichberechtigung
Absolut jeder wird respektiert und gleichgeschätzt.
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Interessante Aufgaben
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Keine Empfehlung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Geprägt von unklarer Kommunikation, unklarer Kompetenzverteilung und fehlenden Prozessen.
Image
Es bröckelt intern wie extern.
Work-Life-Balance
Es wird viel verlangt. Gerade bei Verantstaltungen mit fragwürdigen Ausgleichsmodellen zu arbeiten.
Karriere/Weiterbildung
Keine Förderung oder Weiterbildung vorhanden. Aufstiegschancen hat nur, wer nach dem Mund der Führungskräfte redet.
Gehalt/Sozialleistungen
Am Standort München unterdurchschnittlich - selbst für die Branche.
Kollegenzusammenhalt
Sehr gut. Leider resignieren gute Mitarbeiter nach und nach aufgrund der anderen Punkte.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden junge Mitarbeiter bevorzugt, die noch wenig Vergleichswerte mit anderen Unternehmen haben.
Vorgesetztenverhalten
Man merkt recht schnell, dass 99% heiße Luft ist und das eigene Wirken nach außen wichtiger ist, als Förderung und zielgerichtete Koordinierung der Mitarbeiter.
Die Kompetenz liegt im Unternehmen auf Mitarbeiterseite.
Zwischenmenschlicher Umgang leider sehr oft fragwürdig.
Arbeitsbedingungen
Der "Start Up Geist" hält als Grund für alle unzureichenden Bedingungen her - selbst als etabliertes Unternehmen.
Kommunikation
Unklar, oft widersprüchlich, wenig professionell.
Gleichberechtigung
Schwieriges Thema.
Interessante Aufgaben
Theoretisch denkbar. Praktisch werden auf unwichtige Details Wochen verwendet, selbst wenn grundlegende Fragen nicht geklärt sind.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Guter Spirit aber inkompetentes Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
war zu meiner Zeit gut
Image
Bei den Kunden zu meiner Zeit gut, wurde aber schon immer schlechter... Ansonsten etwas unprofessionell
Work-Life-Balance
old-school 9-5 (oder länger)
Bei Veranstaltungen arbeitet man gerne mal 12h ohne Zeitausgleich o.Ä.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung gibt's nicht
Kollegenzusammenhalt
top
Vorgesetztenverhalten
Absolut inkompetent... Einer der Geschäftsführer ging doch glatt mal oben ohne in ein Skype-Meeting, weil er "sonst nichts dazu kommt sich zu sonnen"
Arbeitsbedingungen
Extrem hässliche und veraltete Büros, dafür hat jeder MA einen Stehschreibtisch
Kommunikation
findet quasi nicht statt
Gehalt/Sozialleistungen
schlechte Bezahlung
Gleichberechtigung
Gibt es außer bei der Bezahlung
Interessante Aufgaben
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Nicht zu empfehlen!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Image
Leider spielt hier der Image Transfer die größte Rolle.
Work-Life-Balance
Zu Events werden alle Mitarbeiter des Unternehmens heran gezogen. Die gesetzlichen Rahmenbedingungen spielen hier leider keine Rolle (Bezahlung und Stundenausgleich).
Kollegenzusammenhalt
Es gibt leider nur noch wenig engagierte Mitarbeiter in diesem Unternehmen, geschuldet ist dies den wenig qualifizierten Führungskräften.
Vorgesetztenverhalten
Image Transfer vor Know-how-Transfer. Sie werden hier wenig Respekt und Wertschätzung erfahren. Sie bekommen nicht einmal als Abteilungsleiter die Möglichkeit, hier selbstständig und zielgerichtet arbeiten zu können. Ihre Kreativität ist hier nicht gefragt und gewünscht, die Vorgaben von 'oben' sind klar.
Kommunikation
Keine zielführende Kommunikation möglich.
Interessante Aufgaben
Wären sie, wenn man sich einbringen dürfte/könnte.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird FTC - Functional Training Company durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich FTC - Functional Training Company als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.