5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 2 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Gute Stimmung im Team, schlechte Bezahlung.
3,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Futterhaus in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Ziel des Unternehmens und der MA's ist es stets das passende Produkt zu finden und nicht das Produkt mit der besten Spanne..
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Bezahlung.. viel mehr Worte braucht es nicht. Für 40h in der Woche kann man nicht alleine leben. Zum Überleben reicht es Grad.. sehr traurig.
Verbesserungsvorschläge
Für Fachwissen und Kompetenz muss ganz einfach bezahlt werden, das ist und bleibt das größte Problem dieses Unternehmens!!
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Futterhaus in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Arbeiten im Team war sehr locker und entspannt. Super nettes Klima untereinander. Überstunden mussten jedoch immer geleistet werden, morgens früher da sein und Abends länger bleiben, was jedoch nicht vergütet wurde.
Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Futterhaus durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Futterhaus als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.