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kununu Prüfprozess
11 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Das kommunikative und positive Miteinander, das auch von oben vorgelebt wird.
Man wird wertgeschätzt und Vertrauen bildet eine wichtige Grundlage. Man kann eigentlich fast immer mit seinen Vorgesetzten über alles sprechen.
Abhängig von der Position und der Arbeitsmenge kann auch mal ein später Feierabend vorkommen. Aber alles im Rahmen.
Es gibt interne Ausbildung. Mehr externe Fortbildungsprogramme wären wünschenswert für bestimmte Positionen. Durch das recht positive und kommunikative Umfeld kann man sich jedoch auch so gut weiter entwickeln.
Gehälter sind immer pünktlich. Es gibt quartalsmäßig Boni-Zahlungen, gemeßen an der Produktion des letzten Quartals. Etwas mehr Grundgehalt wäre wie immer erfreulich. - Kann da aber nur für mich sprechen.
Die Firma finanziert eine eigene sehr große Blumenwiese am Ort und plant Bauvorhaben mit grüner Energie, etc.
Unter dem Großteil der Kollegen herrscht ein fast schon familiäres Miteinander. Niemand wird ausgeschlossen. Vorurteile habe ich in dieser Firma noch nie gesehen.
Respektvoll, familiär - wie mit jedem anderen Kollegen auch
Klar sieht man nicht immer alles exakt wie seine Vorgesetzten. Aber hier wird gute Kommunikation im Umgang echt groß geschrieben. Zielsetzungen werden immer gemeinsam besprochen und ausgearbeitet. Unrealistische Ziele kommen eher selten vor.
Es wird alles zur Verfügung gestellt wie benötigt. Manche Abteilungsbüros werden gelegentlich zeitweisen etwas zu klein, aber es wird mittelfristig immer nach Lösungen gesucht.
Große Erfolge werden allgemein bekanntgegeben. Auch werden quartalsmäßig und jährlich die wichtigsten Kennzahlen, einmal im Jahr auch im Vergleich zu den Vorjahren, bekanntgegeben. Hier und da wären mehr Details zu den einzelnen Abteilungen wünschenswert.
Ich habe hier noch nie eine Ungleichbehandlung wahrgenommen. Egal ob weiblich oder männlich, jung oder alt. Jeder wird hier eigentlich nur an seinem Können und seinen Ergebnissen gemeßen.
Gute Mitarbeiter werden schon zeitweisen mehr gefordert. Es wird einem jedenfalls nie langweilig. Aber man kann hier viel lernen und abwechslungsreichen Tätigkeiten nachkommen. Auch die Vorgesetzten sind der Meinung, dass man arbeitet um zu leben und nicht umgekehrt.
Unkompliziert, freundlich, kollegial und zum größten Teil richtig coole Typen. Und dies durch alle Ebenen des Unternehmens - von den Gründern und Vorständen bis zum Auszubildenden sind sich alle grün (fair, freundlich, wertschätzend, hilfsbereit).
Tadellos und in der Marktnische Garagen als Kapitalanlagen absolute und anerkannte Profis.
Es wird auf fast alle Sonderwünsche der Mitarbeiter eingegangen. Solange es kein Unsinn ist, wird den Arbeitszeit- und Homeofficewünschen stattgegeben. Die Freizeit wird absolut respektiert. Wenn frei, dann frei! Und die Firmenveranstaltungen mehrmals im Jahr sind richtig gut.
Personaltechnisch bewegt sich da bisher nicht viel. Kaum Weiterbildungsplanung, wenig echte und vorausschauende Personalplanung. Das ist verbesserungswürdig.
Es kann nie zuviel sein. Man kann jedoch gut zufrieden sein. Allerdings muss man als Unternehmen im Münchener Speckgürtel den Mitarbeitern entsprechendes bieten, was nur mit einem gewissen (Nach-)Druck durch die Mitarbeiter selbst gelingt.
Alles im grünen Bereich. Es wird beim Bau, der Planung und auch im Büroalltag darauf geachtet, dass man keinen Umweltfrevel gegeht. Außerdem engagiert man sich für die Umwelt und gibt einiges an Geld und Zeit für die große firmeneigene Blumenweise am Unternehmensstandort aus.
Man kann sich meist aufeinander verlassen.
Egal ob jung oder alt. JEDE(R) hat und kriegt seine Stimme. Auszubildende wie auch fastRentner sind gleichermaßen ein ganz fester und wichtiger Bestandteil des Teams.
Völlig sympathisch und unkompliziert. Auf jeden Vorschlag oder jedes Anliegen wird eingegangen.
Es wird viel Wert darauf gelegt, dass jeder seinen optimalen Arbeitsplatz hat. Dual-Bildschirme an jedem Arbeitsplatz, schnelle Rechner, Klimaanlagen, Pflanzen, kostenloser Kaffee usw. alles sehr zufriedenstellend. Nur die Räumlichkeiten könnten größer sein. Die Firma sucht nach größeren Räumlichkeiten, jedoch bisher vergeblich.
Kurze und schnelle Entscheidungen, unkompliziert.
Läuft für jeden, denke ich.
Stumpfe Routine ist mir unbekannt. Es gibt immer wieder Neues. Auch wenn man Neues ausprobieren möchte, hat man immer den Rückhalt und die Möglichkeiten dazu. Wenn es schief geht, dann wird man nicht gebrandmarkt, denn nur durch Erfahrung und auch Fehler lernt man und verbessert sich. Wobei in der Firma so viel Wissen steckt, dass man in den Abstimmungen bzw. Gesprächen den Erfolg einer Neuerung schon grob ermitteln kann.
Eindeutig dass jeder so genommen wird wie er ist. Niemand wird verurteilt und jede Meinung zählt und wird berücksichtigt. Die Future Construct Familie verbindet das gemeinsame Ziel woran jeder arbeitet.
Schlechte Punkte kann ich nicht aufführen, da wir hier wie in einer großen Familie zusammenhalten. Es gibt schlichtweg keine negativen Punkte welche gravierend sind und wenn ich etwas sagen muss dann ist das der Küchendienst :P
Was sollen wir hier anders machen? Ich arbeite in einem freundlichen und überaus kollegialem Unternehmen welches coole Sachen umsetzt und wo jeder gebraucht wird. Niemand arbeitet gegen andere, wir ziehen alle Sachen gemeinsam durch.
Die Arbeitsatmosphäre wird durch offene Türen sowie kollegiales verhalten definiert.
Alle Mitarbeiter ziehen an einem Strang. Es werden zusammen Ziele gesetzt und alle tun ihr bestes um dieses Ziel zu erfüllen.
Das Work-Life-Balance kann ich von mir aus als sehr positiv bewerten.
Die Weiterbildungsmaßnahmen hier sind direkt an die Arbeit geknüpft. Es wird keine Schulung zu viel und keine zu wenig angeboten.
Bei meinem Vorstellungsgespräch hatte ich meine Gehaltsvorstellung die ich ohne Probleme gesagt habe. Langes überlegen blieb aus und so stand mein Gehaltswunsch dann auch im Arbeitsvertrag :) TOP
Das Sozialbewusstein ist sehr hoch, wenn man als Angestellter einen Vorschlag hat, wird diesem zugehört und niemand beharrt auf seiner eigenen Meinung.
Der Zusammenhalt ist unbeschreiblich, auch nach Feierabend geht man gerne zusammen was unternehmen oder auch mal am Wochenende zusammen Essen oder andere Freizeitaktivitäten.
Ältere Kollegen haben wir bei uns nicht, aber die "Alten Hasen" genießen ein sehr Hohes Ansehen.
Die Vorgesetzen haben genau das richtige Verhältnis von Führungsqualität und Arbeitskollege. Man kann fabelhaft mit Ihnen zusammenarbeiten und auch super gemeinsam lachen.
Jeder Mitarbeiter bekommt einen anständigen Schreibtisch mit allen Ausstattungen die man braucht. Wenn doch etwas fehlen sollte, wird dies schnell organisiert.
Egal welches Thema, man trifft immer auf offene Ohren die zuhören und passende Lösungen erarbeiten :)
Im Marketing gibt es immer sehr coole Aufgaben wie Flyer designen oder Werbeanzeigen erstellen. Aber wie in jedem Job gibt es auch Aufgaben die gemacht werden müssen :P
Dynamisches aufstrebendes Team, alle arbeiten an einem Strang, greifbare Führungskräfte, Familien Unternehmen mit der perfekten Mischung aus Spaß und Eifer!
Gute finde ich den persönlichen Umgang im Unternehmen; sehr zielorientiertes Arbeiten wird angestrebt, ständiges und kontinuierliches Wachstum zusammen
Sehr gute Teamarbeit und guter Zusammenhalt innerhalb des Teams.
Offenen Kommunikation
Dynamisches aufstrebendes Team, alle arbeiten an einem Strang, greifbare Führungskräfte, Familien Unternehmen mit der perfekten Mischung aus Spaß und Eifer!
So verdient kununu Geld.