15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Kostenloses Mittagessen und so weird es auch klingt: ne kostenlose Snack, Getränke und Obstbar (das hat sehr viel gebracht und immer frisch. Habe diese regelmäßig genutzt).
Die Arbeitnehmer freundliche Atmosphäre und die zuwendung der Geschäftsführer die sehr offen für Kritik waren und Verbesserungsvorschläge sehr gerne angenommen haben.
die 8GB in meinem PC als entwickler und dass ich in nach 2-3 monate nicht aus dem office ins remote wechslen konnte (ich habe mich allerdings auch nicht getraut zu fragen von daher a part of the blame is to take on me)
nach 3 Monaten bzw. wenn die Zeit vorbei ist in der man Office gebunden ist aktiv auf die Arbeitnehmer*inn zuzugehen und Fragen ob diese auch Home Office bekommen wollen (in dem Paper am Anfang stand drinne dass man dies nach einer Weile Home Office beantragen kann aber es klang in dem Brief so als würde das von den Geschäftsführern selber festgelegt werden und ich habe mich dann nicht getraut dies anzusprechen (Konfrontationsscheu)).
Alle Personen wurden gleich behandelt und ich wurde lieb und freundlich behandelt. Sehr gutes Arbeitsklima. Wieder sehr subjektive wahrnehmung: ich mochte den vibe von einem stillen großraumbüro nicht so sehr, da ich das gefühl hatte jedes geräusch könnte gemonitored werden. Ich weiß auch dass man dadurch viel schaffen kann. Ich persönlich fand es nicht so toll (aber das ist wirklich sehr subjektiv)
kein großes Image da kleinunternehmen, aber von dem was ich mitbekommen habe ist es sehr gut.
Sehr entgegenkommend für mein Univerhalten. Was gefehlt hat war die Möglichkeit von anfang an Remote arbeit zu dürfen. Die Policy war zu dem zeitpunkt wo ich gegangen bin noch, dass dies erst nach einer gewissen Zeit ermöglicht wird. Dadurch ist man als Werkstudent in der Möglichkeit beschränkt die Arbeitszeiten um den Unialltag zu legen. Ich verstehe das für die ersten 2 Monate maybe (zum aktiven da sein und alle leute kennen lernen und nen schnellen draht zu den Kolleg*innen zu haben), aber danach habe ich das als einschränkend empfunden (wenn auch nicht viel).
Trotz des negativen absatzes soll nochmal hervorgehoben werden dass die Arbeitgeber sehr auf eine gute Work-Life balance aufpassen und schauen dass es einem gut geht
kann ich wenig beurteilen aber von dem was ich gesehen habe darf man sich in dem Feld regelmäßig weiterbilden und Zertifizierungen machen und wird darin aktiv unterstützt
Als Werkstudent kann man echt nicht meckern zu dem Gehalt. Der Vertrag bei mir hatte lustigerweise zu dem Zeitpunkt keine maximallaufzeit (was technisch gesehen nicht legal ist aber ich denke dass die HR Person nicht auf allen EU-Regularien up to date war also ist das nicht negativ gemeint). Das gehalt hätte sich sogar nach 1 Jahr um nen Euro pro stunde erhöht (konjunktiv da ich eher gegangen bin). Insgesamt seeeeeehr gute Bezahlung und definitiv im wenn nicht sogar leicht über dem Gehalt was man als Bachelorant oder Masterant bekommt.
Essen wird größtenteils mit bio produkten hergestellt. Generell sehr umweltbewusst unterwegs.
von dem was ich gesehen habe werden lang eingestellte Personen (hier rede ich so von 5+ Jahren, von dem was ich gesehen und mitbekommen habe) gefördert, unterstützt und es gibt zu den jubäliums eine torte und man wird ein wenig in den mittelpunkt gesetzt (also nicht nur ein feuchter händedruck sondern ein wenig mehr)
Äußerst respektabler umgang und sehr arbeitnehmer freundlich
Insgesamt gute Anbindung.
Mein PC war leider etwas veraltet mit nur 8 GB RAM für einen Entwickler hatte ich es des Öfteren das mein PC mit Firefox offen + PhpStorm überlastet war was genervt hat vor allem weil solche Dinge wie Scans von Files dann immer ewig gedauert haben bei neuem start (an der stelle sei gesagt dass ich auch nicht gefragt habe nach einem ugprade weswegen dass ein bisschen on me ist). Abgesehen davon für ein kleinunternehmen nichts zu meckern.
Super; als queer-coded person sehr lieb und offen zu mir gewesen. Außerdem super freundlich und extrem flache hierarchien (auf 15 mitarbeiter*innen nur die beiden Geschäftsführer/ Chefs. Einer für Entwickler und einer für das Designteam bzw. die restlichen unternehmerischen Aufgaben)
Auch die Frauenquote liegt mit über 50% sehr gut vor allem für IT firmen (auch wenn der Anteil der frauen im Designbereich dies in der gesamtfirma hochzieht --> entwickler sind bisher zu 100% männlich aber das Designteam entwickelt auch im Frontend mit und die beiden Gruppen sind sehr miteinander verbunden durch arbeiten an denselben Projekten)
!Das ist eine sehr subjektive Wahrnehmung!
Für mich persönlich waren diese Aufgaben nicht sehr interessant, da ich nicht viel mit Webentwicklung und Typo3 (PHP) anfangen konnte und das Unternehmen hauptsächlich in Webseitengestaltung und minimal DevOps arbeitet. Daher waren die Aufgaben für mich sehr dröge und haben mich innerlich gefrustet.
Unabhängig davon wurde darauf geachtet mir interessante Aufgaben zu bieten sofern dies möglich war (stichwort Auftragslage).
Freundlichkeit, Gerechtigkeit und die Geduld.
freundliches Arbeitsklima. Man fühlt sich wie zuhause.
nette Kollegen
Arbeitsklima, man kann sehr viel durch die Arbeit hier lernen. Keine Aufgabe wie Kaffeekochen
Nichts
Nichts, Kollegen, Vorgesetzte sind sehr nett, sehr offen zu sprechen, flache Struktur. Alle sind sehr hilfsbereit und haben mich immer motiviert.
Sehr gut, man versteht sich im Team gut.
Zusammen Mittagpause mit verschiedenen Essen.
Kollegen sind sehr hilfsbereit, sehr nett.
Gut.
Alle Kollegen sind noch jung und deswegen sehr offen zu sprechen. Man wird immer gehört.
Ja, durch die Aufgaben kann man echt viel lernen
Eine sehr angenehme Arbeitsatmosphäre! Tolles Büro, toller Teamzusammenhalt. Hier kommt man wirklich gerne zur Arbeit :-)
TOP!
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit spontan Urlaub zu nehmen ermöglichen auch kurzfristige Termine ohne Probleme.
Einkauf von regionalen (Bio-)Produkten, Mülltrennung, Recycling
Es besteht die Möglichkeit Fachbücher zu erwerben. Weiterbildungskurse müssen mit der Geschäftsleitung abgestimmt werden.
Jeder Mitarbeiter wird hier individuell gefordert und gefördert.
Einfach klasse! Super nette Kollegen, mit denen ein angenehmer Austausch - auch über private Themen -möglich ist.
Die Geschäftsleitung sitzt mit den Mitarbeitern gemeinsam im Büro und integriert sich zudem ins Team. In Ausbildungsgesprächen /Mitarbeitergesprächen wird sachliche Kritik geäußert und gemeinsam an einer Lösung gearbeitet.
Bei Problemen / Konflikten jeder Art hat die Geschäftsleitung ein offenes Ohr.
Durch die Du-Kommunikation ist jedes Teammitglied gleichberechtigt. Stark ausgeprägte Hierarchiestufen sind nicht vorhanden.
Super Büroausstattung (Klimaanlage, zwei Bildschirme, Stehpulte etc.)
Regelmäßige Besprechungen / Abstimmungen vereinfachen die Kommunikation, so bleibt jeder bestens informiert. Der Geschäftsleitung ist es wichtig, selbst Kundenbewertungen / Feedback an das Team weiterzugeben. Offenheit wird hier groß geschrieben! Die Geschäftsleitung und die Personalreferentin haben jederzeit ein offenes Ohr.
Das Gehalt ist verhandelbar.
Ob Azubi oder Festangestellte, hier wird die Meinung eines jeden respektiert und akzeptiert.
Abwechslungsreiche Aufgabengebiete, wechselnde Projekte.
Es werden wichtige und wertvolle Kenntnisse vermittelt, mit denen man in der Branche nahezu endlos Karrierechancen hat, sofern man die Kenntnisse ausbaut.
Durch die Gleitzeit gibt es keinen Stress im morgenlichen Stau. Wer früh kommt kann auch früh gehen umgekehrt genauso.
Die Ausbildungsvergütung im durchschnittlichen Bereich. Es gibt einige Features, die die Vergütung aufwerten wie z.B. kostenloses Essen und Getränke (inkl. Getränke- und Essenswünsche)
Die Ausbilder sind sehr freundlich, geduldig und engagieren sich darin deine Karriere zu fördern. Es werden Stärken ermittelt und im Anschluss gefördert. Interessen werden auch durch spezielle Aufgabenzuteilung gefördert. Wenn es Probleme oder Wünsche gibt wird darauf eingegangen.
Auch wenn die Aufgaben je nach Auftrag manchmal etwas einschläfernd sein können wird dies durch die erheiternde Atmosphäre ausgeglichen.
Die Tätigkeiten sind nicht immer was man sich wünscht aber es vergeht kein Tag an dem man nicht die Möglichkeit hat viele neue Kenntnisse zu erlernen.
Es kann teilweise vorkommen, dass die Aufgaben über einen gewissen Zeitraum sehr wiederholend sind.
Es herrscht ein respektvoller Umgang mit allen Mitarbeitern ganz egal den Altersunterschieden.
Gerade das tägliche, gemeinsame Mittagessen trägt zu einer sehr guten Atmosphäre bei. Trotz gemeinsamen Büro ist es in der Regel sehr ruhig und man kann ungestört arbeiten.
Eine Übernahme ist, wenn von Azubi und Unternehmen gewollt, möglich und gewünscht.
Die Arbeitszeiten sind flexibel, so ist es z.B. kein Problem bei privaten Terminen mal früher Schluss zu machen. Überstunden gleicht man selbstständig mit Freizeit aus.
Die Vergütung ist sehr fair. Hierzu kommt hinzu das Mittagessen, Obst, Snacks, Getränke und eigentlich sonst alles was man sich wünscht.
Die Ausbilder sind sehr sympathisch, haben immer ein offenes Ohr und nehmen sich Zeit Sachen zu erklären.
Spannende Aufgaben, gute Atmosphäre, flexible Arbeitszeiten und vor allem freundlichen Kollegen. Wie kann das kein Spaß machen?
Die Aufgaben sind sehr abwechlungsreich und unter/überfordern selten. Und sollte man mal nicht mehr weiterwissen, findet man überall Hilfe.
Langeweile kommt hier nicht auf. Man wird fast täglich vor neue Aufgaben gestellt und lernt (vor allem zu Beginn) jeden Tag etwas neues.
Auch als Azubi fühl ich mich als vollwertiger Mitarbeiter, dessen Meinung und Vorschläge angehört und Ernst genommen werden.
Angenehme Arbeitsatmosphäre, die für ein Großraumbüro meist von überraschender Ruhe und Konzentriertheit geprägt ist. Das heißt nicht, dass keinerlei lockerer Austausch mit Kollegen möglich wäre: Hierfür ist z. B. Platz in der Küche, die allen als informeller Treffpunkt zur Verfügung steht. Da die Pausenregelung Raum für individuelle Bedürfnisse lässt, kann jeder Mitarbeiter die Gewichtung zwischen konzentriertem Arbeiten und Zeiten des Rückzugs und Austauschs selbst ausloten.
Ich schätze sehr, dass mein Job mir Kontinuität aber auch die Flexibilität gibt, die ich als Mutter zweier Kinder brauche. Ich kann bei Bedarf Arbeitstage kurzfristig wechseln oder, wenn erforderlich, im Home-Office arbeiten. Überstunden können recht flexibel abgebaut, meine Urlaubstage meist zum gewünschten Zeitpunkt genommen werden. Auch in der Gestaltung meines täglichen Arbeitsbeginns und -endes bin ich sehr frei.
Was in meinen Augen ebenfalls zu einem gut gewichteten "Life"-Anteil der "Balance" beiträgt, ist das täglich frisch zubereitete hervorragende Mittagessen, das wir gemeinsam einnehmen. Eine Besonderheit, die der Wohlfühlqualität des Jobs sehr zuträglich ist und die daraus wieder resultierende Lust an der Arbeit auf jeden Fall steigert.
Ist in Grundzügen auf jeden Fall vorhanden und wird zu meiner persönlichen Freude Schritt für Schritt weiter ausgebaut. Das Schöne ist, dass viele meiner Kollegen dem Thema Nachhaltigkeit eine hohe Bedeutung beimessen und dass die Geschäftsführung bereit ist, im Arbeitsalltag machbare Schritte in Richtung "bessere Welt" gemeinsam mit uns zu gehen.
Es herrscht Offenheit, Ehrlichkeit und ein wertschätzender Umgang zwischen den Kollegen.
Da ich selbst mit knapp 40 Jahren zu den Ältesten im Team gehöre und mich als gut eingebunden und wertgeschätzt empfinde, kann ich über Diskriminierung aufgrund meines hohen Alters nicht klagen ;-)
Die Kommunikation funktioniert im Großen und Ganzen gut. Dass ich als Teilzeitkraft nicht immer über alle aktuellen Entwicklungen in jedem Unternehmensbereich von A bis Z informiert bin, finde ich verzeihlich und irgendwie auch in meinem eher geringen Stundenumfang und meinem besonderen Tätigkeitsbereich begründet. Wer sich informieren möchte, findet die Essenz der Besprechungen und aktuelle Themen jederzeit im Intranet. Das für die tägliche Arbeit Wichtige, findet so gut wie immer den Weg zu mir.
Ich liebe meine Arbeit als Redakteurin und Texterin. Dennoch freue ich mich darüber, dass es neben diesem Fundament auch immer wieder Gelegenheit gibt, mich in andere Unternehmensbereiche einzubringen, Impulse zu geben und Akzente zu setzen.
Die Freundlichkeit und die arbeitsverteilung
Nichts eigentlich außer er nimmt sich zu oft frei
Das er mehr Angestellte einstellt und sich nicht zu oft frei nimmt und mir die Arbeit erlässt
Der Zusammenhalt im Team ist außergewöhnlich, was ständig gefördert wird und zu einem sehr guten Arbeitsklima führt.
Mitarbeiter haben einfach die Möglichkeit, individuelle Fähigkeit und auch Ideen einzubringen, ob in den Büroalltag oder Projekte.
Das Team ist super eingespielt und trotzdem werden neue Mitarbeiter sofort herzlich aufgenommen und man fühlt sich sofort zugehörig.
Das Image innerhalb des Unternehmens ist sehr gut, außerhalb kann ich es bisher schlecht einschätzen.
Die Zahl der Urlaubstage ist zwar überschaubar, aber selbst kurzfristig Urlaubstage zu nehmen ist (meistens) kein Problem.
Bei Eigeninitiative wird gerne bei der Weiterbildung unterstützt, bspw durch das Anschaffen von Infomaterial oder Zugang zu einem Onlinelernportal.
Mit Rücksicht auf die Größe des Unternehmens ist besonders das Einstiegs- und besonders Praktikantengehalt fair.
Dank gemeinsamem Mittagessen und regelmäßigen Unternehmungen ist das Team super eingespielt und alle verstehen sich gut.
An der Ausstattung ist nichts auszusetzen, wenn etwas Besonderes gebraucht wird, wird es meist auch gestellt. Mittagessen ist kostenlos und selbst wenn etwas Besonderes benötigt wird, wie bspw ein gesondertes vegetarisches Gericht wird alles bezahlt. Auch Snacks wie Süßigkeiten sind immer da.
Die Kommunikation ist auf einer Augenhöhe, egal ob mit Vorgesetzten oder anderen Kollegen, und bei Fragen oder Problemen gibt es immer einen Ansprechpartner.
Äußerst vorbildlich. Diskriminierung ist nicht existent, Frauen sind den Männern absolut gleichgestellt.
Die Philosophie eines nachhaltigen, langsamen Wachstums, die flachen Hierarchien und Bemühungen um guten Teamgeist.
Der Bekanntheitsgrad ist nicht allzu hoch, die meisten Kunden würden uns aber wahrscheinlich empfehlen.
Als Webagentur ist der Job hier wahrscheinlich kein Sprungbrett direkt in die Führungsetage von SAP, aber es werden fachliche Weiterbildungen und Zertifikate ermöglicht und gefördert.
Haben wir keine...
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