Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Garant 
Pflegedienst 
GmbH
Bewertung

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Besser nicht

1,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

gar nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

anscheinend ist es dem Laden egal, wenn soviele langjährige Leute aufhören. Schade. Denn vorher war ja immer alles so toll.

Verbesserungsvorschläge

redet doch mal mit den Menschen

Arbeitsatmosphäre

Es macht einfach keinen Spaß

Kommunikation

Wenn man eine Mail schreibt, bekommt man manchmal erst nach ein paar Tagen eine Antwort. Wenn man anruft, ist oft keiner da, der Bescheid weiß. Am Wochenende erreicht man überhaupt keinen und ist auf sich gestellt.
Whatsapp wird tags und nachts benutzt, wenn sie dich erreichen wollen

Kollegenzusammenhalt

Man ist ja meistens alleine unterwegs. meine Kollegen kenne ich nicht.

Work-Life-Balance

Du bist kein Mensch. Du bist eine Arbeitskraft.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man alles macht, was sie wollen, ist alles lieb und nett.

Interessante Aufgaben

Man macht ja eigentlich immer nur das gleiche. Fort- oder Weiterbildungen gibt es nicht.

Gleichberechtigung

manche sind eben gleicher als andere

Umgang mit älteren Kollegen

ob du Erfahrung hast oder nicht, ist egal. Hauptsache, du machst deine Arbeit.

Arbeitsbedingungen

immer Überstunden, immer erreichbar sein

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sozial ist an diesem Laden überhaupt nix

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt wird meistens pünktlich bezahlt, die Stunden stimmen aber hinten und vorne nicht, man muss alles kontrollieren, Überstunden werden nicht wie versprochen den nächsten Monat ausbezahlt

Image

ich habe schon einige getroffen, die mit Garant zu tun haben, und alle raten ab.
bin sehr froh, dass ich da weg bin

Karriere/Weiterbildung

nix nix und nochmal nix

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden