Hört den Arbeitnehmer/innen zu Und kommt ihnen entgegen... Ein wenig mehr Empathie und keine leeren Versprechen....
Verbesserungsvorschläge
Wenn es dem Unternehmen nur darum geht profit zu machen ist es ein top Laden für den Arbeitgeber lass es wie es ist ....aber leider bleiben die Menschen auf der Strecke....und ich glaube jeder der mitzieht ist es werd ....selbst die Putzfrau sollte am Ende des Jahres auch ein paar mehr Geschenke für ihre lieben haben ....und nicht mit Mindestlohn abgespeist werden ...
Arbeitsatmosphäre
Meine Arbeitsatmosphäre ist top,
wird aber gerne mal gestört durch die massive Unzufriedenheit sehr vieler Mitarbeiter/innen.....
Kommunikation
Wenn es darum geht was man verbessern kann oder besser machen kann was nicht so eine gute idee ist ....oder auch allgemeine Kommunikation ist super.....
Solange es nicht darum geht das man ja 15 min vor Arbeitsbeginn da sein soll was nicht bezahlt wird ...spricht man es an wird man systematisch Tod geredet, gleiches auch bei Pausen die man nicht nehmen kann weil Mitarbeiter fehlen aber auf der Fläche wieder zu viele Kunden sind , und es in verhandlubgsgesprächen um andere Arbeitszeiten geht oder Sonntag und samstags auch mal frei haben zu wollen....dann wird auch nicht auf einen eingegangen.....
Kollegenzusammenhalt
Wie überall
...gute und schlechte Kollegen....
Work-Life-Balance
Leider durch die gegebenen Arbeitszeiten keine Arbeitgeber für Familien...
Auch für jüngere Mitarbeiter nicht schön wenn man samstags feiern möchte aber Sonntag arbeiten muss
Vorgesetztenverhalten
Solange keine verhandlungsartigen Gespräche sind ist das Verhalten top ....geht es aber um Verhandlungen und eigene Interessen wird nicht auf einen eingegangen....
Interessante Aufgaben
Bis auf ein paar Kleinigkeiten bin ich sehr mit meinem Aufgabenbereich zufrieden.wenn ich was ändern möchte habe ich freie Hand....hierbei geht es rein um die Arbeit die ich mache....
Gleichberechtigung
Ich denke nicht wie hier geschrieben wurde das Holländer bevorzugt werden ....sonder es mehr ein ich mag dich ich mag dich nicht System ist ....ist ja bei den meisten Arbeitgebern so ....
Umgang mit älteren Kollegen
Ich habe leider nicht das Gefühl das länger hier arbeitende Personen auch gefördert werden .. merkt man wenn langjährige Mitarbeiter kündigen ....
Arbeitsbedingungen
Technische Geräte Telefone Scanner Fax kopierer Sprechanlage......haben regelmäßig Probleme und funktionieren nicht richtig ....
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viele noch gut produkte mit ein paar Kratzern oder Blumen und Pflanzen die nichr mehr so gut aussehen..Werden einfach weggeschmisse..
Schade drum......
Gehalt/Sozialleistungen
Pünktliche Zahlung jeden Monat ....
Aber auf Gehaltsverhandlungen wird nicht eingegangen ....
Sozialleistungen Von kleinem Gehalt
Kann ich mir nicht leisten ...
Image
Leider wird Gerechtfertigt schlecht über viele Arbeitsprozesse geredet ....
Solange nicht ehrlich auf Augenhöhe mit den Menschen kommuniziert wird ... wird sich das auch nicht ändern....und früher oder später wird keiner mehr eingestellt werden wollen ....Ein Geschäft was mit hochwertigen Produkten wirbt ....aber seine Mitarbeiter nicht teilhaben lässt
Schade .....
Karriere/Weiterbildung
Wenig Möglichkeiten in den meisten Abteilungen....