13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 46%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Seit 12 Jahren gerne an Bord!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hervorragendes Arbeitsklima, Weltklasse Team, offen, herzlich und familiär. Spannende Projekte. Große, relevante Kunden und hohe Sichtbarkeit der Arbeiten. Flache Hierarchie, kurze Abstimmungswege. Möglichkeit für Home-Office und mobiles Arbeiten. Immer ein offenes Ohr für neue Ideen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Low-Performern müsste tatsächlich mehr Dampf gemacht werden. In der Hängematte liegen und nur Forderungen stellen funktioniert nicht.
Verbesserungsvorschläge
Eingestaubt? Kein Stück. Aber die Eigendarstellung der Agentur könnte deutlich besser aussehen. Leider spiegelt sie aktuell nicht im Geringsten wider, was diese Agentur alles zu bieten hat.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist durchweg positiv zu bewerten. Durch die flache Hierarchie ist die Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen immer respektvoll und auf Augenhöhe. Sehr angenehmes Betriebsklima. Extrem kollegial, gerade zu den Vorgesetzten.
Image
Das Unternehmen genießt allgemein einen sehr guten Ruf. gate ist ein bisschen schneller als Andere, liefert auch ein bisschen mehr als erwartet und macht alles möglich. gate nicht, gibt’s nicht. Das wissen die Kunden zu schätzen. Ich arbeite seit 12 Jahren bei gate und komme jeden Tag gerne zur Arbeit. Hier auf kununu stehen teilweise auch sehr schlechte Bewertungen. Die sind in meinen Augen nicht zutreffend und von Menschen, die unglücklich oder überfordert waren. Nicht jeder kann dem hohen Qualitätsanspruch gereicht werden oder die Pace der Agentur mitgehen. Doch dann sollte man besser an sich selbst arbeiten, als andere schlecht zu machen. Ist wie immer bei Bewertungen: Am besten alle gesammelt anschauen und dann selbst ein Bild machen. Ich bin stolz drauf, bei gate zu arbeiten!
Work-Life-Balance
Home-Office ist grundsätzlich für Personen möglich, die Verantwortung übernehmen. Private Termine oder Arztbesuche sind problemlos möglich. Die Zeiten müssen nicht nachgearbeitet werden. Es schaut auch niemand auf die Uhr, wenn man zu spät kommt. Am Ende zählt, dass der Job erledigt ist. Flexible Arbeitszeiten sind nach Absprache ebenfalls möglich. Überstunden sind die absolute Ausnahme. Der Tag ist so durchgeplant, dass jeder pünktlich rauskommt. Wer natürlich trödelt und seinen Job nicht in den Griff bekommt, ist selber Schuld …
Karriere/Weiterbildung
Wer gut ist, hat natürlich gute Perspektiven. Persönlichkeitsentwicklung ist in meinen Augen aufgrund der anspruchsvollen Kunden und Kollegen vollkommen gegeben. Weiterbildungen sind in allen Bereichen möglich und gerne gesehen.
Gehalt/Sozialleistungen
Fair und entspricht der Leistung der Mitarbeiter. Das Gehalt ist branchenüblich und auch andere „Goodies“ neben dem normalen Gehalt sind verhandelbar. Guter Einsatz wird belohnt und man kann sich immer weiterentwickeln. Wer sich reinhängt, kommt weiter. Insgesamt ein sehr sicherer Arbeitgeber. Auch während der Pandemie gab es keine Entlassungen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auf Nachhaltigkeit wird großen Wert gelegt. Arbeiten werden zum größten Teil digital erledigt. Stichwort papierloses Büro. Die Chefetage hat immer ein offenes Ohr und hilft jedem Mitarbeiter, egal wo gerade der Schuh drückt. Sogar bei der Wohnungs- oder Autosuche.
Kollegenzusammenhalt
Die Zusammenarbeit im Team ist sehr kollegial. Auch bei teamübergreifenden Aufgaben und Projekten stehen die Kolleginnen und Kollegen aus anderen Abteilungen aufgeschlossen bereit. Man hilft sich und versteht sich. Neue Kollegen werden direkt integriert und bekommen Verantwortung.
Umgang mit älteren Kollegen
Mit zunehmendem Alter wird mehr Erfahrung vorausgesetzt und erst recht geschätzt. Das Alter spielt keine Rolle. Wichtig ist, dass man im Kopf jung bleibt. Kolleginnen und Kollegen aller Altersgruppen sind vertreten. Die Zusammenarbeit klappt reibungslos.
Vorgesetztenverhalten
Verständliches, nachvollziehbares Verhalten und guter Kontakt auf Augenhöhe. Die Führungsebene hat immer ein offenes Ohr. Man fühlt sich gehört. Und auch wenn es mal etwas lauter wird, geht es immer nur um die Sache selbst.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind gut ausgestattet. Da gibt es nichts zu meckern. Technisch alles okay. Kaffee, Wasser, Eis und genug Süßkram stehen jedem Mitarbeiter zur Verfügung. Mittags wird im Team gekocht und für einen kleinen Spaziergang in der Pause bleibt auch noch Zeit. Gute Verkehrsanbindung für PKW und ÖPNV.
Kommunikation
In meiner Abteilung hervorragend. Eine sehr transparente Kommunikation. Alle werden mit einbezogen und wissen über die laufenden Projekte Bescheid. Es gibt regelmäßig Meetings. Erfolge und Veränderungen werden kurzfristig und offen kommuniziert.
Gleichberechtigung
Ich habe hier in den ganzen Jahren nie etwas negatives diesbezüglich erfahren. Egal woher man kommt oder welche Hautfarbe man hat, hier ist jeder willkommen. Alle Geschlechter arbeiten vertrauensvoll und gleichberechtigt zusammen.
Interessante Aufgaben
Die Vielfalt der Aufgaben ist großartig. Von alltäglichen Tätigkeiten bis hin zur Teilnahme an spannenden Projekten ist alles dabei! Eigenverantwortung wird hier großgeschrieben, wodurch man nicht nur Einblicke bekommt, sondern aktiv mitgestalten kann. Dank vielen großen und mittelständischen Kunden wird viel Abwechslung geboten.
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ein Relikt unter den modernen Agenturen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Arbeitgeber hat den Vorteil, dass man sich nicht überarbeitet, sondern es gibt sogar Zeiten, in denen man nicht viel zu tun hat und dennoch nicht nach Hause gehen kann. Die Mitarbeiter sind einfach erstklassig, und das liegt vor allem daran, dass alle dasselbe Ziel verfolgen: Spaß und Wertschätzung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dazu habe ich in den vorherigen Zeilen einiges aufgelistet.
Verbesserungsvorschläge
Die Agentur sollte stärker auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen und zeitgemäße, unterstützende Vergünstigungen bieten. Hierfür könnte sie sich bei anderen Agenturen in den sozialen Medien inspirieren lassen. Denn wenn ein Unternehmer mehr gibt, erhält er letzten Endes auch mehr zurück. Heutzutage sollte das Geben und Nehmen im Gleichgewicht sein, anstatt nur zu nehmen.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegialität unter den Mitarbeitern ist in persönlicher Hinsicht positiv. Auf der beruflichen Ebene herrscht jedoch eher Chaos und Spannung, was größtenteils auf das Führungsverhalten und die Unzufriedenheit der Mitarbeiter zurückzuführen ist.
Image
Als ehemaliger Mitarbeiter muss ich sagen: Die Agentur präsentiert sich nach außen hin schöner, als sie in Wirklichkeit ist. Wertschätzung war in den letzten Jahren Mangelware. Statt echter Anerkennung gab es lediglich den altbekannten Obstkorb, der in dieser Agentur Kaffee und Wasser darstellt. Der schlechte Ruf der Agentur ist bei anderen Unternehmen und Berufsschulen weitläufig bekannt. Dies zeigt sich deutlich an der vernachlässigten Website und der Social Media Präsenz, bei der die Agentur wenig Wert auf ihren eigenen Ruf legt.
Work-Life-Balance
Die work-life Balance in der Agentur ist rückblickend betrachtet leider noch nicht zeitgemäß. Hier wurde an traditionellen 9-to-5-Arbeitszeiten festgehalten, genauer gesagt von 9 bis 18 Uhr. Wenn man früher gehen wollte, musste man sich auf mühsame Diskussionen einlassen. Home Office wurde nicht für jeden ermöglicht, obwohl es bei Krankmeldungen gerne gesehen wurde.
Karriere/Weiterbildung
In den vergangenen Jahren habe ich kaum bis keine Weiterbildungsmöglichkeiten wahrgenommen. Stattdessen wurde lediglich auf einen LinkedIn Learning Account und YouTube-Videos verwiesen. Man behauptet, dass diese ausreichen, um auf dem neuesten Stand zu bleiben und fundiertes Wissen anzueignen. Doch für mich fehlte es an tiefergehenden und vielfältigeren Schulungsangeboten, um mich weiterzuentwickeln.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist knapp bemessen, ebenso wie die Anzahl der Urlaubstage. Besonders ärgerlich ist, dass Überstunden nicht bezahlt, sondern lediglich „auf Vertrauensbasis“ als freie Tage angerechnet werden sollen – in einer Agentur, die ohnehin schon sehr spärlich damit umgeht. Denn eine Arbeitszeiterfassung gibt es nicht. Das erschwert die Zufriedenheit in dieser Agentur erheblich.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Im Bereich Soziales und Umwelt kann ich nicht viel berichten. In allen Abteilungen haben wir sorgfältig Müll getrennt und jedes Jahr an die Kinderhilfe-Stiftung von UNICEF gespendet. Allerdings müssen wir zugeben, dass wir nicht auf dem neuesten Stand der Technik sind, wodurch wir noch immer viel mit Papier arbeiten – ein Umstand, den ich persönlich als nicht besonders umweltfreundlich empfinde.
Kollegenzusammenhalt
Das Arbeitsklima ist erstklassig, doch bedauerlicherweise mangelt es oft an effektiver Kommunikation auf operativer Ebene. Zudem werden Aufgaben gelegentlich an Mitarbeiter weitergegeben, die nicht über die erforderlichen Kompetenzen verfügen. Man muss außerdem mit einem enormen Flurfunk rechnen.
Umgang mit älteren Kollegen
Dazu kann ich mich leider nicht äußern.
Vorgesetztenverhalten
In meiner Zeit als Mitarbeiter habe ich die Führungsebene als überwiegend cholerisch und gestresst wahrgenommen. Es gab zwar auch gute Tage, an denen man sich gut unterhalten konnte, aber diese bleiben aufgrund der vielen negativen Ereignisse eher weniger in Erinnerung. In Gesprächen wurde häufig über abwesende Kollegen hergezogen und teilweise wurden unterschwellige Beleidigungen ausgesprochen. Lob wurde oft aus Eigeninteresse geäußert und sobald man den Rücken drehte, fand man sich laut Aussagen anderer plötzlich selbst im Fadenkreuz wieder.
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen in dem Unternehmen sind leider nicht zufriedenstellend. Die Möbel sind zusammengewürfelt und die Büroausstattung vernachlässigt die körperliche Gesundheit der Mitarbeiter. Es fehlen angenehme Bürostühle, höhenverstellbare Tische und ergonomische Erhöhungen für die Computer. Die veraltete Technik, insbesondere die Programme, die die Arbeit erleichtern sollten, werden aus Kostengründen nicht aktualisiert oder erneuert. Die Systeme laufen auf veralteten Betriebssystemen wie Windows 7 oder alten Macs, die häufig abstürzen. Einziger Lichtblick ist die neue Telefonanlage. Leider wurden uns keine zeitgemäßen Smartphones zur Verfügung gestellt, sodass wir auf unsere eigenen Geräte zurückgreifen mussten.
Kommunikation
In diesem Unternehmen wurde die Kommunikation, passend zum Namen, eher in kleinerer Schrift geschrieben.
Gleichberechtigung
Als ehemaliger Mitarbeiter kann ich bestätigen, dass die Gleichberechtigung in diesem Unternehmen bis auf ein Vorfall solide ist.
Interessante Aufgaben
Die Tätigkeiten waren gemischt. Es gab ansprechende Herausforderungen, die mir wertvolles Know-how für zukünftige Arbeitgeber vermittelten, jedoch auch weniger aufregende Aufgaben. Insgesamt waren die Arbeitsbedingungen eher mangelhaft und nicht zeitgemäß.
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Interessantes Arbeitsumfeld mit mäßiger Managementführung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Steuert das Schiff um die Klippen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bindet die Mitarbeiter selten ein
Verbesserungsvorschläge
Firma läuft, also macht erAlles rihtig
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr professionelle Agentur mit Top-Kunden und -Projekten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Offene und ehrliche Kommunikation. Keine festgefahrenen Strukturen. Ideen werden immer gerne angenommen. Wer sich einbringen möchte, wird gefordert und gefördert.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Manchmal ist die Mitarbeiterführung zu sozial. Low-Performer werden leider häufig zu lange "durchgezogen", was sich dann demotivierend auf die Crew auswirken kann.
Verbesserungsvorschläge
Manchmal könnte etwas mehr "Konsequenz" nicht schaden. :)
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Teils positiv teils negativ
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Marketing / Produktmanagement absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meist hilfsbereit, teils nette Gespräche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele laute verbale Situationen, viele Aufreger
Verbesserungsvorschläge
Den Mitarbeitern mehr Verständnis schenken und auch mal in die Situation der Arbeitnehmer versetzen!
Arbeitsatmosphäre
Unter den Kollegen top, da alle sich über die selben Dinge aufregen
Arbeitszeiten
Fixe Arbeitszeiten, oftmals Aufgaben erst kurz vor Feierabend verteilt.
Spaßfaktor
Super Atmosphäre unter den Kollegen
Karrierechancen
Ausbildungsvergütung
Die Ausbilder
Aufgaben/Tätigkeiten
Variation
Respekt
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Alte Strukturen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Soziale Leistungen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Respekt vor den Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Work Life Balance uns eigenverantwortliches arbeiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Merkwürdig
Ex-FreelancerHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Sehr interessante Zeit die sich nicht wiederholen muss
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kreativer Wahnsinn in Aktion: Mit einem mega Team und herausragenden Kunden wird jeder Tag zum Abenteuer :)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Design / Gestaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Na ja, eher Flop
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 13 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gate Communication Group durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 40% der Bewertenden würden Gate Communication Group als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 13 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 13 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gate Communication Group als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.