Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 3 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
keine Kurzarbeit; kruzfristiges Home-Office möglich gewesen
Kommunikation
Jeder für sich, bei Fehlern sind immer die anderen Schuld.
leider keine Weiterbildungsmöglichkeiten; man muss sich privat kümmern
sehr vom Einzelnen abhängig; große Unterschiede im Verhalten
Weiter als bis zum Entscheidungsgremium werden die Entscheidungen meist nicht getragen. Entscheidungen haben nur eine kurze Halbwertszeit.
Gewachsenes Unternehmen mit geschäftlich positiver Entwicklung, sicherer Arbeitsplatz
Saisonal hohe Belastung (z.B. Bilanzerstellung)
Mitarbeiterbesprechungen helfen besser verstehen
Pünktliches Gehalt
Arbeitsklima
Keine
Es herrscht Angst
Ich arbeite hier, bekomme Geld, That's it
Nein, die Erwartung besteht darin unentgeltlich regelmäßig Überstunden zu machen, Urlaub richtet sich stets nach den Erfordernissen der Firma, Kompromisse werden nicht gemacht
Ich habe noch nie eine Weiterbildung durch die Firma erhalten
Nein
Solange es nichts kostet.....
So lange man nicht den schwarzen Peter bekommt ja
Werden behandelt nach dem Motto, seien Sie froh das sie noch eine Arbeitsplatz haben
schuld sind immer nur die Mitarbeiter, die Führungsetage ist unfehlbar
Alte Technik, im Winter sind die Räume kalt
Was ist das?
Als Frau wenig Akzeptanz
Schema F ist King
den Kaffee
Arbeitsklima, Dotierung, Arbeitszeiten, Alte Büroräume und Ausstattung, veraltete Infrastruktur
Nicht notwendig, das Management kennt die Lösungen
Angst ist dominierend, wer keine unbezahlten Überstunden macht, bekommt ein Problem
Nein, keine Empfehlung!
Nein! Eine Bitte um Urluab gleicht einem Spießrutenlauf und wenn dieser genehmigt ist, wird dafür Dankbarkeit erwartet.....
Ich würde noch nie zu einer Fortbildung geschickt, wie schon beschrieben, es war schon immer so und es wird auch immer so bleiben
Unterdurchschnittlich
Wenn sozial mit den Interessen der Firma korrespondiert , ja
Zum Teil sehr nett
Wenn Sie mehr Stunden 8 Std unentgeltlich arbeiten immer
Es war schon immer so wie es ist. Sie müssen lernen die Firma zu verstehen.
Kalt wie der Winter
Was ist das ?
Eine Quote wäre wünschenswert
Es war schon immer so! was bitte ist Innovation?