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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei gbm Gesellschaft für Baugeologie und -meßtechnik Baugrundinstitut die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
gbm Gesellschaft für Baugeologie und -meßtechnik Baugrundinstitut
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
gbm Gesellschaft für Baugeologie und -meßtechnik Baugrundinstitut
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Langfristigen Erfolg anstreben

    Strategische RichtungModern

    100%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    100%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    86%

  • Überlegt handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    86%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    86%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

gute Arbeitsatmosphäre; manchmal herrscht viel Trubel im Büro, was das Konzentrieren erschwert.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Den zum einen öfters vielen Überstunden geschuldet, die man allerdings abfeiern kann und zum anderen der am Standort München nicht vorhanden Möglichkeit auf Homeoffice.

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich würde mir mehr unterschiedliche Aufgaben wünschen und gerne öfters ins Feld gehen.

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3,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

relativ lange Arbeitszeiten (ist aber der Branche geschuldet), Überstunden können in Freizeit abgebaut werden

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