Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei GDH Metallverarbeitung die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wenn nötig länger bleiben oder Mitarbeitern vertrauen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wer mit Motivation dabei ist, schaut nicht immer auf die Uhr - da wird es manchmal doch eine Stunde mehr. Aber mit Spaß!
Die Leitenden arbeiten produktiv mit. Sie haben nicht immer sofort Zeit, es finden sich aber ausreichend Momente für Gespräche.
arrogant, unfreundlich & eingebildet. Läuft durch die Hallen und glaubt etwas besseres zu sein.
Langweilig & eintönig. Außerdem ist es versteckte Akkordarbeit. Erst wird einem gesagt man muss keine bestimmte Stückzahl erreichen und wenn dann kontrolliert wird bekommt man direkt was zu hören.
Alle Möglichkeiten sind gegeben-Diensthandy, Teams. Aber wenn viel zu tun ist, ist das manchmal nicht die erste Priorität.