16 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
16 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 56%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Solider Arbeitgeber mit potential nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
In machen Bereichen gut nicht in allen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Das Unternehmen versinkt im Mittelmaß.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es wird sich nach wie vor gerne als (ehemaliges) Familienunternehmen präsentiert, doch seit der Übernahme durch einen Investor, ist dies definitiv nicht mehr der Fall.
Image
Das Management empfindet das Image nach wie vor als herausragend. Dies ist definitiv nicht der Fall, gerade bei vielen Kunden kann man einen Imageverlust verzeichnen.
Work-Life-Balance
Teilweise hohe Arbeitsbelastung. Es gibt ein Zeitkonto, doch die maximale Stundenanzahl ist sehr gering und somit sehr schnell erschöpft. Nur drei Gleittage pro Quartal möglich. Mobile Office möglich, aber teilweise nicht wirklich erwünscht.
Karriere/Weiterbildung
Karrieremöglichkeiten sind nicht wirklich vorhanden. Weiterbildungen werden zwar angeboten, aber wenn man eine interessante Maßnahme gefunden hat, wird doch wieder darüber diskutiert, insbesondere bei mehrtägigen oder teureren Lehrgängen.
Gehalt/Sozialleistungen
Eher durchschnittlich, die Entwicklung der letzten Jahre teilweise ist sehr dürftig. Zusätzliche Sozialleistungen entsprechen auch nur dem Durchschnitt, auch wenn sich gerne damit gebrüstet wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung, Photovoltaik etc., hier wird versucht mit der Zeit zu gehen.
Kollegenzusammenhalt
War mal besser, stark abnehmend. Hauptsächlich unter den langjährigen Mitarbeitern vorhanden, was aber auch an den "neuen" Mitarbeitern liegt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Meinung erfahrener Mitarbeiter interessiert immer weniger.
Vorgesetztenverhalten
Lässt teilweise sehr zu wünschen übrig. Gerade die neuen und höchsten Vorgesetzten verhalten sich "wie die Axt im Walde".
Arbeitsbedingungen
Büros wurden in den letzten Jahren komplett durchrenoviert. Teilweise aber nach wie vor beengt und laut.
Kommunikation
Seit Jahren ein Problem. Es wird versucht mit etlichen Programmen die Mitarbeiter zu informieren und mitzunehmen, doch dies ist stets nur oberflächlich.
Gleichberechtigung
Im Großen und Ganzen okay.
Interessante Aufgaben
Selten gegeben. Falls mal ein Projekt ansteht, muss man zusehen, wie man dies neben dem operativen Geschäft abgearbeitet bekommt.
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Familiäres Umfeld
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Angaben
Verbesserungsvorschläge
E-Bike Leasing für die Mitarbeiter ermöglichen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Versprechungen werden nicht eingehalten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibles Arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, Kommunikation, Loyalität
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter für vollbrachte Leistung entsprechend bezahlen. Nicht alles über den Köpfen derer die das Unternehmen groß gemacht haben entscheiden.
Arbeitsatmosphäre
Mal so, mal so
Karriere/Weiterbildung
Gefördert werden nur die die nichts machen aber so tun als hätten sie die Weisheit mit Löffeln gefressen.
Kollegenzusammenhalt
Passt
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten versuchen die Mitarbeiter klein zu halten.
Kommunikation
Man erhält Infos immer erst wenn es schon zu spät ist.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine angemessenen Gehaltserhöhungen. Zusagen werden nicht umgesetzt.
Image
Work-Life-Balance
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Starke Leute werden gehen gelassen . Schwache durchgezogen und geduldet .
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehallt , und Flexibilität.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das starke Leute gemolken werden . Faule geschont .
Verbesserungsvorschläge
Faule Leute entlassen .
Arbeitsatmosphäre
Faule werden nicht entsorgt
Vorgesetztenverhalten
Schlechte Leute werden mit durchgezogen . Du arbeitest für sie mit .
Kommunikation
Es gibt immer ein offenes Ohr
Interessante Aufgaben
Monoton
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Mehr Schein als Sein. Vieles nicht gut
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Abteilung HR ist unfähig!
Image
Nach außen hui, nach Innen Pfui
Work-Life-Balance
Findet nicht statt. Nur nach Außen hin
Karriere/Weiterbildung
wenig
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird viel Versprochen aber nicht gehalten
Kollegenzusammenhalt
Jeder für sich
Umgang mit älteren Kollegen
Nicht gut, Kein Verständnis
Vorgesetztenverhalten
Sehr schlecht. Autoritär
Arbeitsbedingungen
Es wird nur das nötigste gemacht
Kommunikation
Es findet wenig Kommunikation statt
Gleichberechtigung
Findet nur auf dem Papier statt
Interessante Aufgaben
wenig
Arbeitsatmosphäre
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Top!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles Top!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wer hier meckert, war noch nie woanders.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Angenehmes Arbeitsverhältnis
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Work-Life-Balance
Zwei Schicht System und 5 Tage Woche
Karriere/Weiterbildung
Du kannst zum Vorarbeiter aufsteigen, aber mehr auch nicht.
Interessante Aufgaben
Sind meist eintönig. Ware in den LKW transportieren und Platz schaffen für die Produktion.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Geschäftsführung und Produktionsleitung ohne Überblick durch den schnellen Wachstum des Unternehmens
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann hier machen was man will es passiert sowieso nichts, Krankfeiern etc.
Es wird kaum auf Verstöße reagiert. Handyverbot, Helmpflicht usw. hält sich keiner dran.
Verbesserungsvorschläge
Sich mehr um das Personal in der Produktion zu kümmern, den diese Mitarbeiter sind der Treibstoff des Unternehmens......
Arbeitsatmosphäre
Es gibt eine 2 Klassen Gesellschaft
Image
Nach Außen sieht alles Perfekt aus..........
Work-Life-Balance
Gibt es nicht! Ist aber wünschenswert.
Karriere/Weiterbildung
Wird nicht unterstützt......
Kollegenzusammenhalt
Was ist das Kollegenzusammenhalt ? Jeder gegen Jeden! Wenn es schon von ganz oben in der Verwaltung nicht funktioniert, wie soll es dann in anderen Abteilungen funktionieren?
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird kein Unterschied im Alter gemacht!
Vorgesetztenverhalten
Super einfach Toll !!!!!!
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsbedingungen in der Produktion sind Sehr Gut und werden Regelmäßig auf den neusten Stand gebracht.
Kommunikation
Für die einen ist Sie gut, für die anderen ausbaufähig
Gleichberechtigung
Zwischen einzelnen Abteilungen gibt es keine Gleichberechtigung!
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Ganz gut aber könnte besser
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Gebhardt-Stahl durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Gebhardt-Stahl als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Gebhardt-Stahl als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.