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Geenee 
GmbH
Bewertung

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Startup mit enormen Potential und verständlichen Startschwierigkeiten

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Möglichkeit sich aktiv am Entstehungs- und Formungsprozess der Firma beteiligen zu können.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Gelegentliche Abstimmungsschwierigkeiten bei ungeklärten Zuständigkeiten.

Verbesserungsvorschläge

Prozesse und Rollen auf allen Ebenen klar definieren um auch Feedbackprozesse einfacher zu gestalten.

Arbeitsatmosphäre

Sehr offenes Arbeitsklima, welches gelegentlich auf Grund von Zeitdruck leicht gespannt ist. Ungeachtet dessen nimmt sich jeder für seine Kollegen Zeit, wenn Fragen ode rProbleme bestehen.

Kommunikation

Wie man sich denken kann, gibt es in einem Startup, welches in zwei verschiedenen Zeitzonen arbeitet hier die häufigsten Probleme. Das kann mitunter frustrierend sein, wenn Wege doppelt gegangen werden müssen oder eine Information nicht so ankommt wie ursprünglich angedacht. Die Tatsache, dass sich alle diesem Punkt bewusst sind und aktiv versucht wird den Informationsfluss zu verbessern, wirkt hier auf jeden Fall positiv.

Work-Life-Balance

Natürlich gibt es gerade in einem Startup mehr und weniger stressige Phasen, das sollte jedem bewusst sein. Im Gegenzug ist es jedoch auch gut möglich sich einen persönlich angepassten Tag zu gestalten. Auch spontane Urlaubsanfragen werden gut aufgenommen und versucht zu realisieren.

Interessante Aufgaben

Wie in einem Startup üblich sind täglich viele Aufgaben zu bewältigen wodurch auch häufiger einmal neue Aufgaben auf dem eigenen Tisch landen, was für interessante Abwechslung sorgt.

Gleichberechtigung

Ich wurde als Quereinsteiger super aufgenommen. Entsprechend der Leistung und persönlichen Stärken gibt es eine Menge Möglichkeiten sein Potential hier zu nutzen.

Arbeitsbedingungen

Angenehme Büros, gut angebunden, gut ausgestattet. Absolut zufrieden.


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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